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学校英语听力培训心得体会总结大全(16篇)

小编:温柔雨

培训心得体会是对培训课程的总结和归纳,对于培训效果的评估和改进至关重要。为了帮助大家更好地写作,小编整理了一些有关培训心得体会的范文,供大家参考和借鉴。

协管学校培训心得体会总结

在当前社会中,教育水平的普及和提高已成为全民共识。为了能够提供高素质的教学资源和优质的教学服务,在一些地区推出了协管学校的模式。近日,本人参加了一次协管学校的培训活动,深感收获颇丰。在此,笔者将对这次培训活动进行总结和体会,以此与大家分享。

一、培训内容丰富。

本次协管学校的培训活动共分为四个模块:教育法律法规、学校管理流程、教师教育培训以及学生管理和学生绩效评估。在这四个方面都进行了深入的探讨和交流,为我们提供了很多思考和行动的方向。

二、培训形式活泼。

作为一次培训活动,其形式还是要具备趣味性并能吸引参与者的关注。在本次培训中,培训机构采取了互动教学的方式,让学员们充分参与其中,提高了课堂上的教学互动。大家可以自由发表观点,提出问题,也可以针对所学知识进行分组讨论。这种方式让我们不仅了解了所学知识,而且拓宽了思维,增强了团队合作精神。

三、培训师资雄厚。

培训的师资力量也是吸引大家参与的一个重要因素。本次培训邀请了多位知名专家学者,如资深教育法律专家、省级教学管理主管部门的领导以及著名心理医生等,为我们献上了一堂堂生动、深入、精彩的培训课程。他们的言传身教,让我们受益匪浅。

四、培训效果显著。

除了学到更多有用的知识和技能,我们还在培训活动中与同行进行沟通交流,了解到不同学校的经验和策略,收益颇丰。此外,本次培训的成果还将有一个系统的总结编写并发表于当地教育期刊上,这对大家今后的教育工作将非常有帮助。对于学校,协管学校培训将直接提升教学质量,提高学生表现,对协管学校的发展有着长远的促进作用。

五、培训带来的启示。

在这次协管学校的培训活动中,我们更深刻地认识到,协管学校在建设中应不断提升学前教育、初中教育、高中教育和外语教育的质量,有效运用现代科技手段改善教学方式,加强教育创新和教育管理体制的改革。同时,我们还认识到了迎接教育现代化挑战的难点,即如何当好传道者、塑造型人预备员、连接社会资源的桥梁,以及如何既热爱教育、又具有全球化视野,从而打造出符合新时代需要的“协管学校”。

总之,协管学校培训活动是一次成功的尝试,不仅构建了教育行业合作平台,提高了教师的综合素质和创造力,还进一步推进了协管学校改革发展,为我国教育事业长远发展注入了活力。在今后,我们要保持学习的态度,不断探索适合自己的教育教学方式,拓宽自己的眼界和视野,不断深化教育教学理论研究,不断提高教师和学生的教育质量和素质。

先进学校培训心得体会总结

近期,我参加了一次先进学校的培训课程,通过此次培训我受益匪浅。我想分享一下我个人的体会和总结。

首先,这次培训给我留下了深刻的印象。作为一名教育工作者,我始终保持着对教学方法和教育理念的学习和追求。而这次培训给了我开阔思维的机会,为我带来了新的思考和启发。通过与其他教育工作者的交流和互动,我了解到了许多先进学校的教学理念和教育模式。我发现,他们的教学方法更加注重学生的主动参与和探究能力的培养,而不是单纯的灌输式教学。这种教学方式促使学生主动思考和解决问题,并培养他们的创新精神和合作能力。

其次,这次培训使我深刻认识到教育的本质是为学生的全面发展服务。在先进学校,教育不仅仅是传授知识,更是培养学生的素质和能力。培训中,我们学习了如何通过课程设计和活动安排,引导学生的综合能力的提升。在课堂上,我们不再只关注学生的成绩,而是注重学生的情感、态度和价值观的培养。这种关注学生全面发展的教育理念,让我深感教育的力量和责任。

再次,这次培训给我留下了一些具体的启示。在培训中,我看到了许多先进学校所投入的资源和精力。他们大量使用了现代化的教育技术和教学工具,注重对教师的培训和发展,并保持与家长的紧密联系。这让我意识到,一个先进的学校不仅仅是注重师生关系,还要与社会和家庭保持良好的互动。同时,我也发现,他们注重培养学生的实践能力和创新意识,通过丰富多样的课外活动和实践机会,激发学生的学习兴趣和动力。这些启示对我的教育教学工作产生了深远的影响,我将尽力将这些先进的理念和方法应用到自己的工作中。

最后,这次培训也让我明白,在现代社会中,教育的要求正在不断提高。作为一名教育工作者,要不断地更新知识和学习新的教育理念和方法。只有不断提高自己的专业素质和教学水平,才能更好地适应时代的发展和变化。培训的过程并不是结束,而是一个新的起点。我将继续保持学习的态度,不断提升自己,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

通过参加先进学校的培训,我对教育有了新的认识和理解。我深刻体会到教育的本质是为学生的全面发展服务,培养他们的综合能力和素质。同时,我也明白了先进学校注重教育的全方位发展,包括教育管理、教师培训、教学技术和与家庭的合作等方面。这次培训给了我很多启示,我将尽力将这些新的教育理念和方法应用到实际教学中,为学生的成功和成长做出更多的贡献。我相信,只有不断地学习和提高,我们才能更好地适应时代的发展和变化,为教育事业做出更大的贡献。

学校协管培训心得体会总结

最近,在学校组织的协管培训班中,我有机会参与其中,并深刻感受到了这次培训的重要性和价值。在这个五段式的文章中,我将分享我所得到的一些心得体会和总结,希望能够让更多人了解到协管培训的意义和影响。

第二段:培训内容与方法。

这次协管培训课程的内容非常丰富多样,既包括理论知识的讲解,也包括实践技能的培养。课程设置了生活常识、急救知识、沟通技巧等多个方面的内容,十分贴近实际生活。与此同时,培训采用了互动式的教学方法,注重学员的实际操作和参与感。通过模拟情景、分组活动等多种形式,提高学员的学习兴趣和能力。这种培训模式不仅让我们在课堂上获得了知识,也让我们在实际操作中能够更加熟练和自信地应对各种情况。

第三段:收获与成长。

通过这次协管培训,我对自己的收获和成长有了更加清晰的认识。首先,我学会了如何应对紧急情况。在急救知识的学习中,我们学习了心肺复苏、止血等基本急救技能,这些知识不仅能够帮助自己,也能够帮助他人。其次,我提高了自己的沟通和协作能力。在与队友一起完成任务的过程中,我学会了倾听他人的意见,善于与人交流,更好地协调团队内部的关系。最后,我加强了自己的责任心和自信心。在模拟情景中,我扮演了一个领导者的角色,这让我意识到自己不仅要对自己负责,还要对团队的成果负责。这种责任感和自信心的提升将在未来的生活和工作中发挥重要作用。

第四段:培训的意义和影响。

协管培训的意义和影响远远超出我们个人的范畴。首先,这种培训能够提高学生的综合素质和能力,为他们未来的发展奠定基础。无论是在高校阶段还是之后的职业生涯中,这些培训所学到的知识和技能都能够为他们提供更多的竞争优势。其次,这种培训也有利于加强学校的管理和安全工作。通过培训学生成为校内的协管员,他们能够主动参与到学校的各项管理工作中,同时也能够在发生突发事件时提供必要的援助与支持。最后,这种培训有助于形成良好的校园文化和社会风气。只有通过培训学生的责任心、团队合作精神和社会意识,才能够培养出更加守规矩、乐于助人的学生群体,为学校和社会的发展作出贡献。

第五段:结语。

通过这次协管培训,我深刻认识到了其重要性和影响力。这种培训不仅是提高学生综合素质的有效方式,也是加强学校管理和校园文化建设的重要途径。让更多的学生参与其中,将会使整个学校形成积极向上的工作氛围和学习风尚。希望未来会有更多的学校开展这样的协管培训,为学生的成长和发展提供更广阔的舞台。相信通过这些努力,我们的社会将更加和谐稳定,我们的学校将更加美好!

先进学校培训心得体会总结

近年来,我国教育的快速发展带来了许多新的理念和方法,其中先进学校培训是教育改革的重要一环。作为一名教师,我有幸参加了一次先进学校培训,并从中受益匪浅。在这次培训中,我学到了许多新的教学理念和技能,提升了自己的专业素养和教育能力,深感收获良多。以下是我对这次培训的心得和体会。

首先,培训中心的师资力量非常强大。培训机构邀请了许多优秀的教育专家和资深的教师来主讲,他们不仅有丰富的教学经验,而且能够将自己的经验和理论知识融合到教学中,给我们提供了很多有关教学的新思路。我记得在一堂课上,一位资深教师以自己的亲身经历讲述了如何培养学生的创新意识,这让我受益匪浅。通过与这些师资力量的交流研讨,我不仅学到了许多新的教学方法,还增强了自己的教学能力。

其次,培训中的教学实践是非常有意义的。培训机构为我们安排了一些实践环节,让我们亲自体验教学过程,并通过观摩和反思来提高自己的教学能力。我记得在一个实践课程中,我们被要求设计一个小组合作训练,我选择了一个关于环保的主题,让学生通过合作解决环保问题。通过这个实践过程,我发现学生们在小组合作中能够更好地发挥自己的才能,培养了他们的团队合作意识。这个实践课程使我对合作学习有了更深的理解,并对以后的教学有了更多的启发。

另外,在培训中,我也学到了如何有效地利用现代技术来支持教学。现代技术已经成为教学的重要工具,而培训机构也重视我们使用技术的能力。在一次课程中,我们学习了如何使用在线教学平台来组织课堂和作业,这种方式能够更好地为学生提供个性化的学习资源。在另一次课程中,我们学习了如何使用虚拟实验室来进行实验教学,这种方式不仅节省了实验材料的成本,还扩大了学生的实验范围。通过学习这些现代技术,我对课堂教学的方式有了新的体会,并提高了自己在教学中的技术应用能力。

最后,在培训中,我还学到了如何培养学生的创新精神和领导力。教育的目标不仅是传授知识,还要培养学生的综合素养。在一次培训课程中,我们学习了如何通过项目制学习培养学生的创新能力。我们被要求设计一个项目,让学生从选题、调研、解决问题一直到展示过程中都能充分发挥自己的创造力。这样的学习方式不仅提高了学生的学习积极性,也培养了他们的创新意识和领导力能力。通过这次培训,我对项目制学习有了更深的理解,并在实际教学中进行了一些尝试。

通过这次先进学校培训,我不仅学到了许多新的教学理念和方法,而且提高了自己的教育意识和能力。这次培训让我重新审视了自己的教学方式,并思考如何更好地激发学生的学习动力和创造力。在以后的教学中,我将继续运用这些新的教学理念和方法,不断提高自己的教育能力,为学生提供更好的教育。

学校协管培训心得体会总结

第一段:引言(150字左右)。

近年来,学校协管培训已成为培养学生综合素质的有效途径。通过此次协管培训,我深刻体会到了作为一名学生管理者的责任和重要性。

第二段:学会协同合作(250字左右)。

在协管培训的过程中,我第一次体验到了团队合作的重要性。在团队中,每个人都承担着不同的角色和责任,共同努力完成任务。通过集体讨论和分工合作,我们不仅提高了团队效率,还积累了宝贵的协作经验。此外,我也学会了倾听和尊重他人的意见,从中获得启发和灵感。这种合作精神将在未来的工作和学习中对我产生重要影响。

第三段:培养领导能力(250字左右)。

作为学校协管培训的一员,我有机会承担一些管理者的职责。这让我意识到领导者应具备的一些重要特质,如决策能力、沟通能力和解决问题的能力。在学校协管培训中,我们需要根据情况作出决策,处理一些突发事件,并及时向团队沟通并解决问题。这锻炼了我的领导能力和应变能力,并提高了我的决策水平。通过这次培训,我明白了领导不仅仅是一个头衔,更是一种责任和担当。

第四段:加强自我管理(300字左右)。

学校协管培训强调的不仅仅是对他人的管理,还有对自己的管理。在这个过程中,我认识到自律和自我管理的重要性。作为一个学生管理者,我需要严格要求自己,保持良好的时间和任务管理能力。在协管培训中,我必须合理安排时间,充分利用每一分钟来完成各种任务。通过这样的自我管理,我不仅能更好地完成自己的工作,还能影响他人,使整个团队更加高效地工作。

第五段:心得总结(250字左右)。

通过学校协管培训,我不仅收获了协作与领导的经验,也懂得了自我管理的重要性。这次培训使我成长了不少,不仅提高了学习和工作效率,还锻炼了沟通和解决问题的能力。作为一名学生管理者,我深感责任重大,将以更加积极的态度参与学校活动,不断提升自己的管理水平,为学校的发展贡献力量。

以上是关于“学校协管培训心得体会总结”的连贯五段式文章。通过这次协管培训,我初次感受到了团队合作的重要性,并在其中学会了倾听和尊重他人的意见。此外,我也体验到了作为管理者的责任和担当,并锻炼了自己的领导能力和应变能力。同时,我也意识到自律和自我管理的重要性,通过合理安排时间和任务,提高了自己的工作效率。在学校协管培训中,我不仅收获了经验和技巧,还明白了作为一名学生管理者的重要性和意义。今后,我将继续努力,提升自己的管理水平,为学校的发展贡献力量。

学校英语听力培训心得体会

在学习英语的过程中,听力是一个非常重要的方面。在我所在的学校中,为了提高学生的英语听力水平,学校安排了英语听力培训课程。在这个课程中,我学习到了很多如何提高英语听力的技巧和方法。下面我将分享我的学习心得体会。

第二段:理论学习。

在课堂上老师讲解了一些理论知识,如如何准确抓住重点词汇,如何理解复杂句子,以及如何听懂听力材料中的隐含意义。这些理论知识对于我理解英语听力材料时非常有用。

第三段:实践操作。

在课堂上,老师教授了一些如何进行听力实践操作的方法。我们练习了一些听力材料,进行模拟考试和修正错误的训练。通过这些实践操作,我对自己的听力水平有了更深入的认识。

第四段:反思总结。

在听力培训课程结束后,我反思了自己的听力学习过程。我发现通过不断地练习和试错能够显著提高我的听力技能。同时,我也明白了在实际学习中需要战略性地使用技巧和方法来更好地理解听力材料。

第五段:结语。

英语听力培训课程让我意识到,英语听力水平的提高需要持久的努力和投入。我会继续坚持练习,在实际学习中运用所学到的技巧和方法。相信我一定会在英语学习的路程中走得更远,掌握更多的技能和知识。

学校培训总结

学校培训是每年开学前必不可少的一项工作,是为了提高学校教职工的教育教学水平和专业素养,以更好地服务学生发展。在本次培训中,我收获了很多知识和经验,不仅提升了自己的能力,也给予了我新的思考和启发。下面就我在培训中的体会和心得进行总结。

第一段:提前准备为培训做铺垫。

在培训开始之前,我提前进行了准备工作。首先,我查阅了培训大纲和教材,了解了培训的内容和目标,规划了自己的学习计划。其次,我进行了预习,尽量提前了解和掌握一些基本知识点,为接下来的学习打下基础。这些准备工作为我后续的学习提供了很好的支持和保障,让我能够更加深入地参与培训,提高学习效果。

第二段:学习方法实用高效。

在培训过程中,我发现了一些学习方法和策略,对于我提高学习效果和能力有着巨大的帮助。首先,我注重思维的开放和多元,有时会与其他教师进行讨论和交流,进行心得分享和经验总结。其次,我学会了合理安排时间,根据自己的实际情况和时间安排,合理安排学习任务和活动,提高学习效率。另外,我发现了一些学习网站和学习资源,利用它们进行学习和补充,丰富自己的知识面。这些学习方法和策略的应用让我在培训中事半功倍,尽快提高了自己的专业素养。

第三段:师生互动促进共同成长。

在培训中,师生之间保持了良好的互动关系,教师不仅是知识的传授者,也是学生的朋友和引导者。教师在讲解内容时,注重与学生的沟通和交流,倾听学生的想法和意见,及时解答学生的疑问。学生在学习中也积极参与互动,在学习小组中互相学习和交流,互相讨论和解决问题。这种良好的师生互动和交流让学习更加有趣和生动,促进了教师和学生的共同成长和进步。

第四段:反思与改进持续提高。

在培训结束后,我进行了系统的反思和总结,总结了自己在培训中的不足和需要改进的地方。首先,我发现自己在学习过程中有时会缺乏耐心,导致对某些知识点理解不深。于是我制定了计划,定期进行复习和巩固,提高自己对知识的掌握程度。其次,我认识到自己在互动交流中存在一些表达不清晰和说话不流利的问题,于是我参加了一些口语训练活动,提高自己的口头表达能力。通过反思和改进,我相信自己可以不断提高,成为一名更加优秀的教育工作者。

第五段:成果与展望继续前行。

通过这次培训,我不仅学到了知识和技能,也收获了成长和进步。这次培训让我对自己的学习和教育教学有了更清晰的认识和规划,为我今后的教育工作打下了坚实的基础。同时,我也看到了自己的不足和需要提高的地方,我会继续努力学习和改进,不断提高自己的专业素养和教育能力。我希望能够成为学生们的良师益友,引导他们健康成长,为他们的未来做出贡献。

总结:

通过这次学校培训,我学到了很多知识和技能,也收获了很多成长和进步。经过提前准备,合理利用学习方法,积极参与师生互动,及时反思和改进,我相信自己会在以后的工作中表现出色。这次培训让我对自己的教育教学和个人发展有了更深入的认识和思考,为我未来的学校教育工作指明了方向。我相信只要我们不断努力学习和提高自己,就一定能够成为优秀的教育工作者,为学生们的成长和发展做出更大的贡献。

人航学校培训心得体会总结

在人航学校进行为期两个月的培训后,我对其中所学到的知识、技能以及体验有了深刻的认识和理解。在这段时间里,我深深感受到了培训带来的益处,也体会到了自己在学习和成长过程中的不足之处。此次培训给我留下了深刻的印象和宝贵的经验,对于我的人生和工作之路都有着重大的意义。

段落二:知识技能的提升。

参加培训让我对于飞行、空中交通管理等方面的知识有了更为全面、深度的了解。在学习过程中,我学会了如何检查飞机、如何制定飞行计划、如何应对应急情况等一系列实用技能。在飞行模拟器的实践中,我逐渐掌握了飞行的要领和技巧,并且能够在不同的情境下进行应急处理。这些知识和技能的提升对于我未来的工作和生活都将大有裨益。

段落三:团队合作的重要性。

团队合作在航空领域尤为重要,因为一次飞行必须由多个岗位和人员协同完成。在培训中,我认识到了这一点,并且通过小组讨论和模拟飞行等活动,学会了如何与不同的人进行合作和沟通,如何有效地解决团队中的问题和差异。培训中的模拟飞行活动更是让我深刻地认识到,一个人的失误可能会导致整架飞机的失事。因此,团队合作和个人责任是保障飞行安全的关键因素。

段落四:锻炼心理素质和应变能力。

在飞行、空中交通管理等领域,常常面临各种意外和紧急情况。因此,培训中针对心理素质和应变能力的训练也是不可或缺的。通过培训,我逐渐克服了一些惧怕的心理,提高了自身的应变能力。在培训过程中,我也结识了一些志同道合的伙伴,通过彼此的鼓励和帮助,坚定了我对未来的信念和决心。

段落五:总结与展望。

参加人航学校的培训,是我人生中重要的一环。在这段时间里,我获得了丰富的知识和技能,提高了自身的心理素质和应变能力。同时,也认识到了团队合作和个人责任的重要性。虽然培训结束了,但是我对于未来的学习和成长有了更清晰的方向和计划。最后,我也希望能够把所学到的技能和知识应用到实际工作中,为保障飞行安全和服务旅客做出自己的贡献。

人航学校培训心得体会总结

人航学校是一所以培养飞行员为主的职业教育机构。我在这里进行了为期六个月的培训,成为了一名合格的商用飞行员。在这段时间里,我有了很多的收获和体会。今天,我想分享一下我在人航学校培训中的心得体会。

第二段:学习。

在人航学校的学习,是比较繁琐的。从基础理论到飞行实践,每一个环节都需要认真学习和练习。在这里,我学习了航空知识、飞行机械、雷达导航、气象学以及各种紧急情况的处理方法等等,这些知识也让我在实践中掌握了更多的技能。同时,学校的老师也非常专业和耐心,总能够解答我的问题并指引我正确的学习方向。

第三段:训练。

在人航学校的训练中,我体验到了极其严谨和重视安全的态度。我们需要穿着严密的飞行服、头盔、手套等装备进行培训,每一次训练前都需要进行严格的系统检查,以确保所有设备的状态正常,每一项操作也都需要经过反复的强化练习,确保操作顺畅和正确。虽说训练的过程相对较累,但是坚持不懈的训练同样让我更加熟练的掌握了飞行技术。

第四段:团队。

在人航学校,我们几乎是一起经历的战士。我和我的同学们互相鼓励和支持,并在训练中相互交流。一起克服困难和挑战,度过了难忘的时光。这里的同学来自五湖四海,各有不同的性格与特点,这让我更加开放和包容。常常和同学们一起飞行或者学习,不仅仅是成长,更是友谊的培育。

第五段:收获和展望。

在人航学校的培训中,我收获了很多东西。除了飞行技术的提升,我更多地体会到了责任感、决策能力、心理承受能力的提升。在这里,我也体现出了自己的价值。同时,我也明确了未来的方向和职业目标,坚信将来会更好。

总之,在人航学校培训的日子里,我不仅仅得到了专业知识的提升,更锤炼了自己的意志和决心。能够成为一名合格的商用飞行员,离不开人航学校专业、热情、严谨的培训。我相信今天的我,将来一定会获得更加辉煌的成就。

学校培训心得体会总结

1、教师角色的转换就是要求教师由传授者转换为促进者,由管理者转换为引导者。

以往传统的师生关系,教师的权威是绝对的,教师不仅是教学过程的控制者、教学活动的组织者、教学内容的制定者,而且还是学生成绩的评判者。而素质教育要求教师是学生学习的合作者、引导者和参与者。教学过程是师生交往、共同发展的互动过程。交往意味着人人参与,意味着平等对待。传统意义上的教师教和学生学,将不断让位于师生互动,彼此形成一个交流探索的过程。教师要善于营造一种师生平等、亲密、融洽的教学氛围,在师生的对话、交流、沟通中,达到从真情交融进入心智交融的沸腾状态,形成教学相互推进的合力,使学生在主动投入教学过程中,情不自禁地激活自身蕴藏的潜能,其求异的思维品质和探索精神才能得到充分的展示。

2、教师要和蔼可亲,情真意切,与学生产生情感共鸣。

有人说:“没有真挚的感情,就不可能有对真理的执着追求。”学生的思维活动和情绪是紧密相连的。试想:课堂上如果没有学生的情绪活动,即惊讶、喜悦、好奇、激动、迷惘……思维之花怎能会绽放呢?因此,老师在提问时切不可是冷漠的,在学生答问时切不可心不在焉,听到学生错误的答案切不可流露出厌恶、恼怒的表情。相反,应该在提问时和提问后,始终关注学生的感情,与学生同喜同忧,同思同乐,创造融洽、热烈的课堂气氛。教师只有放下架子,把学生当作自己的朋友来看待,尽可能地缩小师生间不平等的差异所形成的心理距离,才能给学生以心理上的支持,才能创造和谐的人际关系,才能激发学生主动参与的积极性。只有民主的教学环境,才能孕育出具有个性的学生,只有个性得到充分发展的学生,才可能具有创造性。

3、新型的课堂应当是情感的课堂,它要突破单纯注重知识和智力的局限,把培养积极的学习情感放到至关重要的位置。

要改‘一言堂’为‘群言堂’,让学生充分参与,充分表现,要打破正襟危坐的听——记——练模式,提倡活跃和活动,让学生开口说,动手做。建立起一种新型的师生关系模式,即合作模式。这种模式强调师生在平等基础上的合作,强调双向互动,双向协调,课堂不是教师单方表演和学生被动静听的场所,而是师生间进行交往、对话、沟通和探究的舞台。只有师生真实而自然的交往,学生的个性才能得到张扬。

培训学校个人心得体会总结

在我即将步入职场的阶段,为了提升自己的专业技能和知识水平,我选择了参加一家培训学校的课程。通过这段时间的学习,我收获了很多,对培训学校也有了更深刻的认识。接下来,我将从课程内容、师资力量、学习氛围、学员互动和学校设施五个方面,对培训学校给我留下的个人心得体会进行总结。

首先,培训学校的课程内容非常丰富和实用。我报名参加的是一门市场营销课程,涵盖了市场分析、市场策划、品牌塑造等多个知识点。在课程中,老师通过案例分析和实战演练的方式,将抽象的概念与实际操作相结合,使学员能够更好地理解和掌握相关知识。而且,学校还提供了课后练习和案例分析题,让我们能够巩固所学内容,并将其应用到实际工作中。

其次,培训学校的师资力量非常雄厚。我所上的课程由多位在该领域有丰富经验的专家担任讲师,他们不仅具备深厚的理论基础,更重要的是能够将自己的实践经验与学员分享。在课堂上,他们经常通过讲解实际案例、引导互动讨论等形式,使我们能够更好地理解和运用所学知识。此外,学校还定期邀请业界知名专家来进行学术交流和分享,为学员提供更广阔的学习平台。

第三,培训学校营造了良好的学习氛围。学校的学习环境舒适宜人,教室里配备了先进的多媒体设备,使学员能够更好地进行听课和互动。而且,学校还组织了各种活动,如学术讲座、行业研讨会等,使学员能够接触到更多的学习资源和机会。此外,学校还注重培养学员的团队合作精神和创新思维,运用小组讨论、团队项目等方式,鼓励学员之间的互相学习和交流。

第四,培训学校注重学员之间的互动。在课堂上,老师不仅仅是单方面地传授知识,还会引导学员进行互动讨论和小组演练。这样的学习方式不仅增强了学员之间的交流和合作能力,还丰富了课堂的教学内容。此外,学校还提供了学员之间的联络平台,方便大家随时交流和分享学习心得。我曾和一些同学一起组队完成了一项市场调研任务,通过合作与互助,我们收获了宝贵的实践经验和团队合作能力。

最后,培训学校的设施非常完善。学校的教室和图书馆都配备了现代化的设备,使学员能够更好地进行学习和查阅资料。此外,学校的后勤服务也非常贴心,提供了免费的午餐和茶水,方便学员在学习过程中得到良好的体验。总之,学校为学员提供了一个充满活力和舒适的学习环境。

通过一段时间的学习,我对培训学校有了更深入的了解,并从中受益匪浅。培训学校的丰富课程内容、优秀师资力量、良好学习氛围、积极学员互动和完善的学校设施,为我们提供了一个全面发展的平台。这次培训经历不仅让我掌握了更多的专业知识,还培养了我的团队合作和创新思维能力。相信在未来的职业生涯中,这些经历将成为我不可或缺的财富和支持。

民航学校培训心得体会总结

第一段:引言(100字)。

民航学校培训是我人生中一段难忘的经历。在这段时间里,我不仅学到了专业知识和技能,还锻炼了自己的意志和忍耐力。通过这次培训,我对航空业的发展现状有了更深入的了解,并且获得了宝贵的实践经验。下面我将总结我的培训心得,希望能给其他有志于从事航空行业的人一些启发和帮助。

第二段:培训内容(200字)。

在民航学校的培训期间,我接受了大量的理论知识和实践操作的训练。这些内容包括航空技术、航空管理、航空法规等方面的知识,以及模拟飞行实践、安全救援演习等实际操作。这些培训内容的丰富多样使我逐渐形成了全面的航空知识结构,并且培养了我的分析和解决问题的能力。

第三段:成果与收获(300字)。

通过民航学校的培训,我不仅获得了航空技术方面的知识,还掌握了一些实用技能,比如飞行模拟器的操作,紧急救援的手法等。同时,我还在团队合作和领导能力方面得到了锻炼。在模拟飞行实践中,要求我们高度配合,相互支持和协作,这对我的沟通能力和团队意识提出了很高的要求。此外,我还结识了许多志同道合的同学和业界的专业人士,他们的经验和见解对我的职业生涯道路起到了指导和启示作用。

第四段:挑战与困难(300字)。

在民航学校的培训过程中,我面临了许多挑战和困难。首先,培训内容紧张而庞杂,我需要在有限的时间内掌握大量的知识和技能。其次,模拟飞行实践中,我需要高度集中精力,以确保飞行安全。最后,艰苦的体能训练和心理压力也是困扰我的问题。但是,通过自身的努力和老师的指导,我逐渐克服了这些困难,取得了可喜的进展。

第五段:未来展望(200字)。

民航学校的培训让我深刻认识到航空行业的广阔前景和挑战。我看到了自己在航空领域有很多发展的机会。因此,我准备在未来进一步深造,提升自己的技能和知识水平。我希望成为一名优秀的航空专业人士,为航空事业做出自己的贡献。

总结:

通过民航学校的培训,我不仅获得了专业知识和技能,还培养了自己的意志和忍耐力。我深刻认识到航空行业的广阔前景和挑战,并且为自己设定了未来的目标。我相信,只要坚持不懈地努力和学习,我一定能够成为一名优秀的航空专业人士,并为航空事业的发展做出自己的贡献。我将永远珍惜这段宝贵的经历,并把它作为我人生中的一次重要转折点。

学校防控培训心得体会总结

近来,新型冠状病毒不断肆虐全球,为了更好地控制疫情的传播,我校开始加强各项防控措施。在此背景下,我院近日组织了一次关于学校防控培训。此次培训让我深刻意识到学校防控的重要性,也让我对个人防控措施有了更深层次的认知。

二、体会——“防控勤,防控得”

一方面,以前我知道防控是重要的,但对于细节方面的考虑并不充分。通过此次学习,我深刻认识到个人防护措施方面细节的重要性,如佩戴口罩、勤洗手、多通风等等。另一方面,作为大学生,我们更应该做好社交距离防控,玩耍聚会时必须要注意和维持安全距离,此举不仅有利于我们本身的身体健康,也可以更好地保护他人的健康。

三、感悟——“感恩有你”

此次培训学到的知识,是我个人防控意识的重塑,是对我们像医护人员、疫情一线工作者等无名英雄默默守护的社会服务的感恩和致敬。感谢这场宝贵的经历,让我重新认识到自保的重要性,也能够更好地理解他人的付出和贡献。

四、行动——“积极参与防控”

作为学生菜鸟,我们应该按照培训中学到的各项防控知识进行实际操作,运用这些知识保护自己和身边的人,当然我们更应该积极参与抗击疫情这项事业中,积极宣传疫情防控知识,让更多的人知道疫情防控以及行动的重要性,共同把疫情踩在萌芽状态。

五、总结——“再次强调防控”

学校防控培训内容详实、全面,让我们更深入了解此次疫情,对于提高我们做好自我防控技能,更好地规避风险,具有很大的指导价值,更是提高了我们的应对风险、自我防护能力。因此我们应该将这些知识变成实际行动,快速致反应、加强防护意识,切实增强抗击疫情的智慧和能力。

六、结语。

当我们再次回顾这场培训,我们应当明白,面对这场疫情,我们没有太多的挑选,只要行动起来,多关心自己与身边的同胞,才能够杜绝病毒在我们校园传播的机会,实现疫情零扩散的目标。若我们积极掌握相关知识,并付诸实践和行动,我们就一定能够通过这次疫情的考验,让广大同学能够保持健康前行,让我们充满自信和勇气地面对未来的挑战。

培训学校个人心得体会总结

培训学校是一个为学生提供各类专业技能培训的教育机构,也是我在这段时间深入了解自己所学专业的地方。通过参加培训学校的课程,我不仅获得了专业知识和技能的提升,更培养了一种积极向上的学习态度和自我管理能力。下面我将围绕三个方面,总结和分享我在培训学校的个人心得体会。

首先,培训学校为我提供了学习专业知识的平台。在培训学校的课堂上,我接触到了大量的专业知识和实践技巧。这些知识和技能不仅帮助我更好地理解课本上的理论知识,更重要的是让我能够将所学应用于实际工作中。例如,在程序设计课程中,老师带领我们从基础算法学起,并通过具体的案例分析和编程实践,帮助我们获得了解决实际问题的能力。这些实践案例既有助于加深对理论知识的理解,又让我们能够在实践中不断总结和改进。这种理论与实践相结合的学习模式,让我在培训学校的学习过程中能够事半功倍。

其次,培训学校帮助我培养了积极向上的学习态度。在培训学校里,我学到的不仅仅是专业知识,更重要的是对学习的一种态度和方法。在这里,我看到了那些积极主动的学习者,他们主动寻找问题和挑战,并不断追求自我突破。这让我深受启发,明白了只有积极主动的参与学习和思考,才能从中获得更多的收获。于是,在培训学校的课程中,我不仅仅是被动接受知识,更会主动提出问题、与老师和同学进行讨论交流。这种积极的学习态度在我之后的学习中得到了延续,使我在各个学科中都有所进步。

最后,培训学校提高了我的自我管理能力。在培训学校的学习过程中,我需要面对各科课程的时间安排和学习任务的分配。这要求我能够合理安排时间,高效利用每一分钟。也让我懂得了自律和坚持对于学习的重要性。在培训学校,我养成了每天制定学习计划的习惯,将复杂的学习任务分解成可行的小目标,并按时完成。这种自我管理的能力在我之后的学习和工作中都起到了重要的作用。无论是处理学业还是应对工作压力,我都能够有条不紊地规划和完成任务。

总结起来,培训学校为我提供了学习专业知识的机会,培养了我的积极向上的学习态度和自我管理能力。通过在培训学校的学习,我不仅提升了自身的专业技能,更重要的是在学习中培养了一种持续学习和自我成长的能力。在未来的学习和工作中,我将会继续保持这种态度,持续追求突破和进步。我相信,培训学校为我的个人成长提供了坚实的基础,我相信自己会在以后的学习和工作中,继续保持这种积极向上的学习态度,努力追求更高的目标。

学校专业培训心得体会总结

第一段:引言(150字)。

在当前多元化的就业形势下,学校专业培训成为了提高个人职业竞争力的重要途径之一。作为一名已经参加过学校专业培训的学生,我深刻地意识到了专业培训对我的职业发展的巨大帮助。在这篇文章中,我将谈谈自己在学校专业培训中得到的一些心得体会和总结。

第二段:专业培训中的收获(250字)。

我参加了学校组织的JAVA程序员课程,这是一门能够提升我核心竞争力的课程。在课程中,我学到了JAVA程序员的基本知识和技能,掌握了JAVA开发语言和前端技术的基本应用。同时,课程的讲师也帮助我们熟悉了如何使用市场上常用的开发工具和软件,这对我们在未来的职业生涯中非常有用。此外,参加学校专业培训还获得了一张由学校颁发的证书,这也在一定程度上对我们的职业发展起到了促进作用。

第三段:专业培训中遇到的问题及解决方法(300字)。

虽然学校专业培训对我的提升带来了积极的影响,但我在其中也遇到了一些问题。我特别想提及的是课程的难度和长度。作为一名没有编程基础的学生,我在学习JAVA程序员的课程中遇到了很大的困难。尤其是在学习过程中,我发现自己的时间安排并不充足,常常需要在加班之后才能完成作业。幸运的是,我及时地找到了解决问题的方法。通过参考官方教材和相关视频教程,我加深了对JAVA语言和代码编写的理解,进而得到了更好的成绩。

第四段:专业培训经验对我未来职业规划的帮助(300字)。

通过参加学校组织的专业培训,我发现自己的职业规划也得到了有效提升。在专业培训中,我不仅学习了有关于技术方面的知识,还学到了日常工作中的合作方法和工具的使用。这些经验将对我未来的职业发展起到积极的促进作用。同时,通过参加专业培训,我的学习动力也得到了大大提升,我也更加了解如何将所学到的技能应用到实际工作中。

第五段:结论(200字)。

总的来说,学校专业培训不仅提高了我们的职业竞争力和实际工作能力,也丰富了我们的职业经验。在未来的职业规划中,我们也将更有信心地面对各种工作挑战。因此,我们所有的学生和职场新人,都应当珍惜每一次机会,学好专业知识。相信在以后的职场中,我们会更加充满活力,做出更创新的成果,成为自己的职场“大佬”。

中学校长培训心得体会总结

校长培训可以提升校长自身的能力和水平,从而更好的管理好一所学校。本文是中学校长参加培训的心得体会,希望对大家有帮助。

昆明市百名中学校长高级研修班培训于20xx年10月14日至22日在北京师范大学教育培训中心举行。本人通过学习研修收获非浅,特别是在学校规范化管理、教育理念及办学思想等方面有了深刻的认识,为我促进学校教育教学质量的提高、学校教育教学管理模式提供了科学的理论指导,这次的培训,是我从事教育事业以来学习教育管理理念的最佳充电器、加油站。

培训学习形式多样,内容丰富多彩,分为听专家、教授专题讲座、参观名校两个内容,每个内容本人都有不同感悟。

10月15日下午听了北师大教学部教管院长鲍传友教授的《教师专业发展及其生涯的规划》专题讲座,使我明白了教师职业规划的概念,职业生涯虽然是个体概念,是一个人的职业经历,但与其所在的组织密切相关,一个组织有责任、有义务为其员工的职业生涯发展规划创造条件,帮助他们实现其职业生涯目标。职业生涯是人一生中最重要的历程,是追求自我实现的重要人生阶段,对人生价值起着决定性的作用。教师职业生涯的发展如何,决定了教师的生命质量和教育质量。因此,学校校长要关注教师的职业生涯发展,由学校和教师共同制定适合教师特点的个性化的职业生涯规划,有利于增加教师在工作中的动力,使这一特殊群体看到自身的发展前景,感到自身所处的环境有巨大的发展空间,能够最大限度地挖掘自身潜能,更好地创造自我价值和社会价值,从而体会到自我实现的满足感。把职业生涯管理理念运用于教师这一职业,可以最大限度地提高教师的素质,促进教师的专业发展。

工作茫茫碌碌,让自己时常感到山穷水尽、迷盲困惑、孤独乏力。在学校管理过程中遇到了诸多疑惑或困难,特别是在学校内涵发展、教师管理等瓶颈问题上,要么采取直接、粗暴、命令式的方法落实,要么简单、感性、机械式的模仿操作,往往给工作带来较多的麻烦,也给自己的威望带来了一些负面影响。当前,我有很多工作状况呈现的是“忙、茫、盲”,没有科学系统的工作规划,缺乏理性思维和合理细致的工作管理方式,导致出现了工作后果“泛、烦、凡”。经过这几天的聆听、学习、反思,我的思想受到了一种洗礼,认识也有了明显的转变,对当前学校管理的现状有了理性认识,对目前校长工作的状况有了冷静思索。作为一名校长首先要明确自己的职责,要及时了解教育发展状况,要不断学习教育理论和教育法规,提升校长专业知识和领导能力;其次校长在认真客观分析校情的基础上,依据教育法律法规,遵循教育规律,合理科学制订学校发展规划,有步骤有条理大胆践行,逐步走出一条有特色的办学之路,形成富有个性、有内涵的学校风格。如果每位校长能不断加强自身修行,形成博学、亲和、宽容、睿智、果断、创新的个性品质,相信能让学校散发无穷的魅力。

一所好学校对学生的思想品德建设及其重要,学校是教育单位,培养什么样的学生?造就什么样的人才,很大程度上,取决于学校追求办学的价值取向和教师的教学观、育人观。我听了原中青院政治学院陆士桢教授的《加强未成年人思想品德建设》专题讲座后,充分认识到学生的思想品德建设的重要性和必要性,建设过程是一个复杂、长期、曲折和艰巨性的过程。学生的良好行为习惯的培养是品德建设的突破口,良好行为习惯的培养又是一个有外化---内化---外现的过程。孩子是一棵幼苗,在成长过程中会遇到许多问题,孩子成长的每一个阶段,都有相应的心理发展目标。教师要懂得孩子心理发展的每一个阶段的特点,并且给予正确指导,从而促使孩子心理的健康发展。要把握住未成年人心理具有容易接受暗示和容易接受具体形象的特征。把握住他们对道德的认知也是从无到有,由浅到深,从简单到复杂,由零碎到系统发展起来的。因此,在对孩子进行思想教育时,要注意形象性、榜样性、渐进性和针对性,在教育过程中不能操之过急,更不能盲目教育。

总之,本次到北京师范大学培训学习,我听了名专家的讲座,学到了许多新的知识、新的理念,收获非浅,感受很深,特别是在学校规范化管理、教育理念及办学思想都有了很深刻的认识。作为校长,必须要理解掌握党的教育方针、政策以及教育法律、法规,了解当代教育发展的概况,要有自己的适合本校实际的办学目标。在工作中,校长要认真负责,拓宽办学思想,加强科学规范化管理,有创新、科学、奉献的精神,甘当老师表率,鼓励教师积极工作。学习回来后,我将把学习到的理论知识继续深化、理解,学而致用,根据本校的实际,灵活、有机的运用到实际工作中,为我校的规范化管理和教育教学质量的提高而努力。

高级研修班。这几天的学习和培训,令我耳目一新,深受启发,收获很大,充分理解了校长应具备的理论素养和能力素质。也充分理解了“教育的发展关键看学校,学校的发展看校长”这句话。校长要善于学习,有独特的办学理念,学校才有生机和活力。通过这次学习,我也明白了作为一个校长应该从以下几方面来开展工作,打开局面。

一、精心设计好学校的品牌。

校长是是学校的领导者、决策者和高级管理者,更是学科带头人,教师的勤务员。俗话说:“有什么样的校长,就有什么样的学校”。校长的工作对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用。苏霍姆林斯基曾说过这样一句话:“校长对学校的领导,首先是教育思想的领导、业务上的指导,其次才是行政管理。”因此,校长必须把自己的办学思想贯穿于日常的管理活动中,用先进的教育理念去影响、带动教师,把自己的办学思想转化为教师的行动。同时,要注重办学经验的积累与扬弃,努力形成学校内在的精神累积和成功的管理理念。这种精神累积和管理理念是一所学校无形资产和宝贵财富,更是学校品牌的意义所在。

想同心,事业同干,做到层层分工,层层把关,层层负责。把握好班子建设的四大问题:一是思想建设问题;二是班子团结问题;三是科学决策问题;四是表率作用问题。校长要公道正派,不搞小圈子,用自己的人格力量去带好班子,去影响班子。校长应多一点人情味,少一点火药味;多一点教育渠道,少一点空洞说教。尊重、信任班子的每一个成员,让他去想办法、出思路,遵循现在是同事,永远是朋友的理念,从各方面关心好每一位同志,建立好友谊。

要当好一名校长,最后要把岗位当作干事的平台,精心谋事,在想干事、会干事上下功夫。事无俱细,一项一项完成,一步一个脚印往前走。在事业上要用心、用力、用德。工作中要做到三多:就是多记他人的好处,多看他人的长处,多想他人的难处;三不:不自私、不猜疑、不嫉妒。校长要善于营造良好的竞争氛围。俗话说:流水不腐,户枢不蠹,不满足现状,能为学校提供活力,能有效地调动工作积极性,能挖掘潜力,积聚智力,增加活力。有什么样的校长就有什么样的学校,只要有利于学校的发展,作为一名校长应当刚则刚,当柔则柔,非原则性问题采用避雷针效应。用完善的制度来支撑学校,做到制约机制周全,有操作性、实效性、易被师生采纳。

二、全力打造高效的师资队伍。

教师在学生中起着直接表率的作用,你的一言一行、一举一动都是学生学习的榜样。教师只有用先进的教育理念和扎实的教育、教学基本功,才能带领着学生穿越知识的海洋。有人这样说过“知识就是力量;教育就是财富;学习就是生命。”,教师职业具有像医生、律师一样的专业不可替代性。”

至少要读三类书:前沿性理论书、名著、教育文章。正如培根说的:读史使人明智,读诗使人聪慧。作为校长要为教师创设一种读书的氛围、读书条件,真正让教师成为社会中读书最多的人群。同时引导教师勤于反思,行成于思毁与随,没有反思,人生是盲目的,教育亦然。鼓励教师平时多做教育教学随笔,积累教育教学案例,如上网交流,做。

读书笔记。

等等,都有利于教师的成长。

三、努力提高管理水平。

要全面提高教育教学质量,就必须提高校长的管理水平。一所学校质量的高低,是否有竞争力,关键看这所学校校长的管理能力。这次培训让我更进一步的了解和掌握了管理工作的四点要求:

1、目标定位:作为一名校长,首先必须认真制定短期、中期学校建设的目标,师资的配备和质量目标。质量目标制定后首先找到比的坐标;其次找到质量的内涵;第三是质量的类型。

2、教育理性:校长要有明确的理念,有科学的“发展观”、正确的“人才观”,全面理性的“育人观”。无论是大会还是小会,让他深存于教师;掌握主线,找准新的质量增长点;改变增长方式,分析各位教师的潜力,做到思想工作与严格管理结合起来,大胆管理,严格管理,用规章、用情感管人。

3、精神重塑:一所学校最重要的就是精神。精神是信仰和信念的依托、理想的支点、动力的源泉。我所在的学校由于多种原因,教师缺乏精神支撑,我在认真研究现状的基础上提出我校教师首先要有团结协作精神,其次是敬业精神,再次是奉献精神,第四是拼搏精神。

化学校内部改革,健全各种。

规章制度。

做到人性化管理努力办人民满意的学校全面提升我校的综合竞争能力力争将我校办成一所家长信赖、学生向往的学校。

我从8月16日起参加了宿州市教育局举办的全市初中校长培训班的学习,经过两期学习,使我学到了许多新知识、新理念,受益匪浅。在8月17日上午开学典礼上聆听了市教育局盛局长、逸夫师范董校长、刘校长等领导的讲话后,使我更加领悟到参加培训学习的重要性。接下来我们听取了合肥实验学校校长叶传平的的讲座《校长领导艺术与公信力的执行建设,我们明白了作为校长要有理想、要有思考、要有坚持、要有规划、要追求成效的理念。

8月17日下午我们听取了安徽省教育科学院吴儒敏教授的讲座《课程领导力》,我们知道了什么是校长课程的领导力,如何建设课程的领导力。8月18日上午我们听了合肥教育学院阎龙博士的讲座《基于课程标准的课堂教学》,我们了解了课程标准的本质、功能、特征以及基于课程标准的课堂教学。18日下午,逸夫师范的杜锋老师给我们讲授了《常用教育法律法规》,我们了解了人与社会、组织的关系。也明白了如何提高个人修养和人格魅力。19日,我们听了本市个县区教育局分管教育局长的报告。20日,我们听了本市几位先进学校校长的报告。21日听取了市委组织部岳峰科长的报告《深入开展创先正由活动加强和改进基层党的建设》。下午听了宿州工业学校徐敬锋校长的报告《初中学校加强学生心理健康教育的意义与方法》,懂得了掌握学生心理教育知识的重要性。22日,听了市教育局樊主任和范主任的报告,对我们市的初中现状有了明确的认识。下午我们听了合肥市包河区教育局高俊局长的报告《科学规划强化管理注重实效》。23日上午我们听了合肥师范学院汪昌华教授的讲座《加强师资队伍建设与提高教学水平》,我明白以学生为中心,以人为本的新理念。下午听了合肥行知学校许文良校长的报告,我们知道了什么是好学校,如何办好学校。8月24日,市教育局马科长、卓所长分别给我们做了报告。9月24日市教育局纵科长给我们作了教育人事制度改革的形势分析。下午市司法局孔科长给我们解析了青少年犯罪方面的形势。9月25日看录像,学习《国家中长期教育改革与发展刚要》。下午,逸夫师范凌老师对信息教育知识给我们进行了传授。9月26日,省教育学院教授陈宏友、谈儒强分别给我们作了《学校管理艺术》、《特色学校建设》讲座。9月27日马鞍山七中学校校长向崇仁、马鞍山实验学校校长熊孔怀分别就新形势下的现代教育管理模式,抓队伍促发展、抓管理提质量,走科学的教研教改之路,明确了当前教育改革发展的态势,现代教育背景下的校长专业发展,学校文化建设,师德师风建设等方面作了讲座。9月28日,宿州学院彭鸿雁教授、周涛教授分别作了讲座。9月29日座谈交流。

一、重抓队伍建设。

科学发展观的核心是以人为本。学校发展的核心是人的发展,要促进学生的全面发展,担任育人任务的教师首先要发展,故我们把队伍的建设作为学校的头等大事来抓。

(1)抓中层领导队伍建设,我们从思想作为建设着手,增强各校基层领导干部的学习,工作的自觉性和实效性,强化基层领导的示范作用,重点抓四方面的内容:抓学习、抓制度、抓务实、抓和谐。

(2)抓党员队伍建设。我们要求每位党员严格要求自己,善于学习,勤于思考,勇于实践,大胆创新在工作中挑战自我,超越自我,使每位党员教师的教育理念,思维方式,业务水平,工作能力等方面都走在前列,真正地起到先锋模范带头作用。(3)抓教师队伍建设。要号召全体教师以构建和谐社会,科教兴国为指导方针,努力学习不断进取,以新时期现代的教师的标准,加强自我修养,提升教师品位,提高育人能力,提高工作艺术。要充分发挥骨干教师的作用,做到骨干引领,资源整合,共享互赢,从而引领全乡教师把智慧和力量都凝聚到实现教育事业振兴上来。

二、抓学校的规范管理。

办人民满意的教育,归根结底就是要提高教育教学质量。首先要抓好教育教学常规管理。从校本、备课、上课、作业辅导,教育教学活动的开展都要重创新、讲实效,积极推进教育改革的方法和教师创新能力、教育教学艺术的提高,为每一位学生全面的成长和发展提供最佳的营养“套餐”。其次要强化教育教学质量目标的调整,各校务必要求真务实,分别制定出各层面的质量目标,并要根据既定目标,采取切实可行的方法和措施,落实目标,提高质量,在实施过程中不仅仅要重视其结果,更要关注实施的过程,总结和反思,从而激励教师、学生,有效地工作、学习全面和谐的发展。要以规范管理年位契机,使学校管理规范化。

三.立足本职、更新理念、凝聚人心。

校长的职业角色主要是领导者、管理者和教育者,是学科带头人,是学校领导集体的带头人,正如张德文教授所讲的:“一个好校长能带出一所好学校”。做一个有教育思想的校长,校长对学校的领导首先是教育思想的领导,要依据国家的教育政策法规,结合本县教育局的精神要求,以及本校的实际情况,对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用,明确办学目标,规范办学行为,运用教育规律选择高效能的方法统筹全校工作,科学地确定一定时期内学校教育教学工作的重点与发展规划,并组织实施这些工作任务,取得一定的效果,不忘自己的使命,把学校办成师生共同发展的平台,当好师生和家长的服务员角色。客观公正,公平的评价教师工作,以合理、合法、合情的层次协调好领导与教师、教师与教师、教师与学生、学生与学生、教师与家长之间的人际关系要坚持“以感情留人,以事业留人”的原则,营造一个和谐的、良好的人际关系,形成凝聚力,发挥团队作用的、团队精神,学校才有更大的发展,因为在新的世纪,情商将成为成功领导中最重要的因素之一。校长要更新观念,以培养学生为目标,抓教育理念的更新,教育理念也就是教育境界,只有符合教师、学生实际的理念,才能促进学校、教师、学生的发展,营造一个良好的育人环境。校长要以激励竞争为基点抓学校管理机制建设,以师德素质为核心抓教师队伍建设,以教育质量为中心,抓教研教学管理机制,以创新思想为指导,抓基础设施建设。总之,要当好校长非常难,因为要当好老师、学生、家长的服务员并不是一件简单的事。

四.学校必须走科学发展之路。

学校要发展,教师要发展,学生要发展。校长要树立科学的教科研理念,有超前的教育意识,要带头搞教研教改,积极参与,使校长走进课堂、走进学生、走进教师,与教师学生共同发展。学校要把教研教改的主攻方向放在课堂教学改革、优化课堂结构、提高高效课堂和加大力度关爱学困生,转变学困生两个重点之上。引导教师研懂教材、改进教法,与学困生交流思想,建立相互信任,民主、平等、和谐的师生关系。帮助学困生解决心理上的障碍,能力上的障碍,思想上的障碍,帮助他们找回自信,树立信心,相信自我,激发兴趣,培养良好的学习习惯,努力学习,走出困境,我认为转变一名学困生比培养一名优秀生意义更大、更重要。校长要引导教师把课堂还给学生,科学安排讲与学的时间分配,培养学生“自主、合作、探究”的学习方法。并发挥教研组的作用,学校每学期各教研组都有教研教改的主攻方向和解决的问题,每一位教师都有一个主攻点和解决的问题,真正把教研教改落实到实处,不搞形式主义,不走过场,只有教师的专业发展了,素质提高了,学校才能真正得到发展。

五、学校的发展离不开学校的文化建设。

学校文化建设是一所学校生存与发展方式,表现为学校的整体思想,心理和行为方式,决定着学校战略及相应的制度策略的制定和策划,决定着教育教学质量的提高和发展的速度,决定着校内各种资源的开发利用和整合,塑造着学校的社会形象,因而学校文化建设理应成为学校战略发展的重中之重,学校文化建设的基本结构主要有精神层面,执行层面和形象层面,三种层面相互联系和制约,但精神是核心,执行和形象是两翼,把学校建设成“绿色生态”校园。

总之,通过培训,使自己更清楚地认识到,在开放的教育中培养现代人,在民主的教育中培养自主人,在科学的教育中培养创新人,在和谐的教育中培养健康人。