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大学科技工作报告

小编:曹czj

随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢?下面是小编为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇一

鞍山科技大学的前身是鞍山钢铁学院,始建于1948年,是我国较早组建的冶金高校之一。 1958年成立学院,隶属于原冶金工业部,1998年7月划归辽宁省管理。2002年3月,经国家教育部批准更名为鞍山科技大学。

学校座落于祖国的钢都、国家优秀旅游城市、国家卫生城市----辽宁省鞍山市,地处辽东半岛中部。学校主校区位于鞍山国家高新技术开发区内,东临国家著名aaaa级风景区----千山,西依国家aaaa级旅游胜地----玉佛山风景区。交通便利,风景秀丽,环境清新怡人。学校占地面积近1500亩,建筑面积近40万平方米,各类教学、科研仪器设备总值6600余万元,图书馆藏书80余万册。经过50多年的建设,学校已发展成为以工为主,工、理、管、经、文、法等协调发展的多科性大学。

学校现有15个学院(系)、35个本科专业、11个高职专科专业、17个硕士点;在校硕士研究生、全日制本专科学生14000余人;教职工1880余人,其中教授、副教授等高级职称近400人。另外,学校还聘请了10余名包括两院院士在内的国内外著名专家、学者为特聘教授。学校面向全国20多个省市招生,建校以来共为国家培养各级各类人才6万余人,他们中的大部分已成为各条战线上的骨干力量。

学校从1980年开始招收研究生,1984年获得硕士学位授予权,是国家第二批硕士学位授权单位。现有17个学科具有硕士学位授予权,其中化学工艺学科从2004年开始招收博士研究生,钢铁冶金、控制理论与控制工程等学科与其它学校联合培养博士生。目前学校还具有工程硕士专业学位授予权、在职人员以同等学力申请硕士学位授予权以及单独组织研究生入学考试的权力。

学校现有化学工程研究中心、无机材料研究中心、色谱分离技术中心、冶金工程研究中心、机电液测试研究中心等十几个专门研究机构,化学工艺、控制理论与控制工程2个省级重点学科,化学工艺、钢铁冶金2个部级重点学科,1个部级重点工程研究中心。近年来,学校共承担各级各类科研项目1300余项,包括十几项国家重点科技攻关项目,三十多项国家自然科学基金项目、省自然科学基金项目、部级基础理论研究项目或博士基金项目。其中,200多项科研成果通过了各级科技主管部门组织的鉴定,50多项研究成果被授予专利权,近百项科研成果获国家、省、部、市级科技奖励。这些成果中80%以上在实践中得到了应用,累计经济效益5亿余元。学校教师平均每年在中文核心期刊上发表论文200余篇;近200篇论文在国际刊物上发表、国际会议上交流或被sci、ei、istp三大检索系统收录。我校研究生积极参与重大课题研究和项目开发,并已成为我校科学研究工作中不可缺少的重要力量。

学校于1996年创建科技园,科技园是面向国内外,集高新技术研究、开发、产业化于一体的高科技园区。2002年,经辽宁省教育厅、科技厅审核,学校科技园被确定为首批省级大学科技园。目前,园区拥有20余个研究开发中心和高科技企业。研究、开发出了'光电有机合成材料'、'纳米粉体材料'、'高密度炭炭复合材料'等20多项市场前景广阔的高新技术成果。学校注意加强与国内外知名高校及科研院所的交流与合作,先后与美国、英国、加拿大、日本、俄罗斯、乌克兰、德国、澳大利亚等10多个国家的大学建立了校际合作关系。

在科学技术迅猛发展的21世纪,全校师生员工将进一步解放思想,转变观念,深化改革,加快发展,不断提高办学质量和办学效益,努力把学校建成国内知名、省内一流、开放式、有特色、高水平的多科性大学,为国家和地区经济和社会的发展做出新的更大的贡献!

学科是数学学科中的一个重要分支和组成部分。它是以数学理论为基础,以解决科学与工程实际问题为目标的理论与实际相结合的应用型基础学科。运筹学与控制论硕士点将培养适应社会需要的、从事数学研究与应用的各类高级人才。该硕士点目前有正教授5名,副教授5名,具有博士学位的4人,其中硕士生导师7名。曾承担过国家及省部级自然科学基金多项,辽宁省中青年学术骨干基金三项,出版专著与教材五部,国内外各级学术刊物上发表论文180余篇,有多项理论科研成果达到国内先进水平。

学科是面对工业工程的技术难题,利用和扩充已有的力学原理,提炼新的力学模型并加以解决,从而推动力学学科的发展。本学科现有教授4名,副教授8名,先后承担国家自然科学基金、省部级科研项目多项,并获国家、省部级奖励。工程的需要永远是工程力学学科发展的动力。

学科是我校最早(1983年)设立的硕士点之一,专门培养从事机械设计、机械系统性能分析和相关理论研究的高级人才,本学科培养的硕士生在力学、机构学、强度理论、控制理论以及设计理论方面有坚实的基础;在cad技术、计算机编程、机械参量测量、信号处理微处理器应用及文献阅读方面有较强的基础;对机械零部件加工及装配工艺、机电控制、故障诊断、虚拟设计等有较深了解。本学科领域包括机械的基础理论、设计、控制、自动化以及提高机械设备性能和可靠性的研究等。本学科点现有教授9名,副教授21名,近几年承担国家级、省部级科研项目40余项。获得多项国家级、省部级奖励科研成果。

学科是应用物理和化学的基本理论、现代材料科学理论进行材料结构和性能及其基础理论研究,掌握材料的微观结构、制备与宏观性能的关系,进行材料设计、工艺设计、提高材料性能和制品质量,开发新材料和新工艺,特别是关注各种先进材料、新材料所涉及的材料科学基础和现象。具有基础研究和应用基础研究的特点,是连接基础学科和工艺学科的桥梁。本学科近几年共承担国家自然基金项目、国家攻关项目和省、市项目及企业项目30余项,在国内外发表论文近100篇,其中20篇被sci、ei收录。

学科主要研究材料组成、结构、工艺、性质和使用性能之间相互关系的科学,致力于材料的.性能优化、工艺优化以及材料的开发与合理应用。该学科现有无机非金属材料工程教研室、耐火材料研究室、无机材料工程中心、金属材料教研室和实验中心等。

学科于1986年获得硕士学位授予权。本学科是材料科学与工程学科的重要组成部分,主要研究材料重点是金属材料在压力加工过程中力学、变形、组织和性能、过程模拟与控制、新材料开发等理论和工艺问题。

本学科培养品学兼优的研究和工程人才,要求学生具有坚实的理论基础,系统的专业知识,掌握本学科的发展方向和动态,培养学生的开拓创新能力、科研实践能力、计算机运用能力、外语能力等,为将来从事科学研究和解决工程中的实际问题打下坚实的基础。

学科主要研究过程冶金的基本原理、材料制备过程物理化学、冶金过程及材料制备过程对环境的影响、冶金资源?包括二次资源、工业副产物?的综合利用、复合材料等,研究开发材料及冶金过程新技术、新工艺、新材料、新产品、新设备。本学科学位获得者应具备冶金物理化学领域系统的基础理论和广博的相关专业知识,了解过程冶金与材料制备研究的进展动向和学科前沿,具有严谨的科学态度能够用现代科学理论和实验方法分析问题和解决问题,在所研究领域有一定的创新,能独立承担与完成科研课题。

学科是一门研究钢铁冶金领域的基础理论及工艺问题的工程学科,内容包括冶金反应基本理论、新工艺和新技术、冶金资源综合利用与环境保护、冶金过程系统化和计算机控制、冶金耐火材料等。钢铁冶金学科于1983年获得国务院学位委员会批准的硕士点,1996年被评为原冶金部重点学科。实验室2004年被评为省重点实验室,本学科多年来承担了大量国家及省部级科研项目,在国内外发表了大量高水平的论文,多次获得国家和省部级奖励,在一些研究领域处于国内领先水平并具有一定的国际影响。

学科主要研究工业能源系统、燃料燃烧技术、能量传递转换与利用及其对环境影响的原理、方法和相关设备的设计、运行和控制等;研究开发节能新技术、新工艺、新设备和新材料,广泛应用于冶金、动力、电力、机械、轻工和化工等产业部门。热能的生产、转换及利用是国民经济发展的关键,本学科的发展对国家经济建设和科技进步具有深刻影响。

学科作为信息技术产业的基础学科之一,具有很广阔的应用领域和发展前景,并已经渗透和影响着各行各业和社会生活的方方面面。1994年国务院学位委员会正式批准本学科专业点具有硕士学位授予权。本学科在多媒体技术、网络技术、数据库应用开发和技术推广中取得了多项科研成果。曾承担或参与的科研项目主要包括国家自然科学基金项目1项(第三)、863高技术计划信息领域资助项目1项(第三)、省部级项目7项、横向项目30余项;先后荣获辽宁省教委科技进步奖二等奖、辽宁省优秀软件奖;公开发表论文150余篇,国际论文2篇,其中被sci、ei录入12篇,专著四部,译著一部。此外,能积极开展与国内外的学术交流。曾在重要学术期刊和国际国内学术会议上发表学术论文100余篇。目前有本学科硕士导师12人,有教授4人、副教授14人、讲师23人。具有博士学位2人、硕士学位35人。

学科于1986年由国务院学位委员会正式批准具有硕士学位授予权。学科成立初期便开始进行自动化教学、控制理论及工业生产过程控制等的应用研究。

本学科主要进行控制理论研究(包括智能控制、鲁棒控制、最优控制、自适应控制、预测控制和非线性控制理论等)和控制理论的工程应用研究。它与自然科学、技术科学及管理科学的许多领域相互交叉与渗透,同时具有从基础理论研究到工业实现技术的多层次结构,应用遍及从工业生产过程到航空航天系统以及社会经济系统等极其广泛的领域。

自20世纪80年代以来,本学科在控制理论、智能控制、工业过程控制与检测、电气传动等方面取得多项科研成果。共获得省部级科技进步奖10余项,出版教材、著作10余部,在重要学术期刊和国际国内学术会议上发表学术论文300余篇。特别是本学科在2002年被评为辽宁省省级重点学科,且具有省级重点工程研究中心和省级研究生培养基地。本学科目前设有交流电气传动系统与控制、工业过程建模与智能控制、复杂系统的分析与控制、数字信号处理与计算机网络等4个主要研究方向。

学科是一门横跨自然科学与社会科学的新型方法性学科,它的研究对象是众多相互作用的要素构成的有人参与的复杂系统。它不仅涉及工农业领域,还涉及社会、经济、人的行为等广泛领域,其主要基础理论是运筹学、控制论、信息论,主要手段是计算机技术。

学科是一门具有悠久历史而又具有新的内涵的边缘学科,它是由岩土力学和岩石力学交叉而成,涉及到国民经济建设的多个领域,是土木工程、交通工程、矿业工程等学科的主要支撑学科,具有迅速而广阔的发展前景。

本学科的建设源于我校具有近50多年历史的采矿工程专业的,在多年的教学和科研活动中,岩土工程学科稳步发展,在岩石力学与边坡工程、地基基础与地下工程、岩石破碎与爆破工程等多个领域取得了丰富成果。近年我院的土木工程与交通工程专业得到了快速发展,土质学与土力学、基础工程等学科与岩石力学和边坡工程互相交叉,形成了优势互补、具有明显特色的岩土工程学科。该学科在岩土工程岩土破坏过程数值模拟与计算机仿真、边坡稳定和智能分析等方向形成了自己的特色,取得了丰富的成果。

学科是省级重点学科。本学科主要进行煤、石油、天然气及生物质资源的转化基础和应用研究;它以生产各种有机化学和化工产品为核心,以开发相应的过程技术为特征的一门技术学科。本学科注重研究和应用有机化工反应过程、有机化工分离过程、有机化工合成技术和工业催化技术进行化学化工产品和过程技术的开发研究及应用。本学科获得国家科技进步二等奖1项,省部级奖项多项;出版教材和著作6部。本学科于2004年开始招收博士研究生。

学科主要是研究合成或制备现代有机光电材料、高级有机聚脂材料、纳米粉体功能材料和高纯贵金属材料,同时利用现代模拟移动床技术开展天然药物的分离和纯化技术的开发和应用研究。本学科现已承担多项国家、省部级以及与国家大型企业联合开发的基础和应用研究项目,其研究内容具有前沿性,研究领域是密切围绕国家经济建设和区域经济发展要求。本学科获得多项省部级奖项;出版教材和著作5部,其中在我国科学出版社和美国国家学术出版社各出版专著1部。

学科主要应用催化科学基础理论和实践知识研究高效环境友好催化剂的设计、制备基础和工艺应用等过程。本学科主要注重有机化学品合成、精细化学品合成等工艺过程中催化剂的结构、催化性能与化学反应过程间的基础理论和实践问题,如催化团簇材料的定向设计、制备、结构、性能调控,以及金属簇化合物的基本物理化学问题和催化材料的光、电、磁性质的研究,特别是研究新型原子簇催化剂、分子筛催化剂和无机纳米催化剂等在有机反应过程中的催化作用。

学科现有教授7人,副教授18人,讲师25人,其中具有博士学位人员4人,具有硕士学位人员42人。近5年发表论文350余篇,出版学术专著十几部,获省部级奖项5项,出版教学用书5部;现拥有实验室面积580m2,拥有万元以上仪器设备35台(件),仪器设备价值350万元,中外文藏书8万余册,中外文期刊140余种。

近年来,本学科在几位学术带头人的引导下,紧密结合振兴东北老工业基地的实际,联系全国著名钢铁企业——鞍山钢铁(集团)公司改革、改组和改造的实际,有的放矢,刻苦钻研,获得了大量的科研成果。

大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇二

您们好!

首先感谢您在百忙之中能抽出时间来阅读我的自荐信!为一位满腔热情的高中生开启一扇希望之门。

我叫刘伟昊,男,18周岁,是山东省滨州市博兴县第二中学的学生。普通的中学,普通的我却拥有一颗不甘于平凡的心。我自信、乐观、敢于迎接一切挑战。虽然只是一名普通的高中毕业生,但是,年轻是我的本钱,拼搏是我的天性,努力是我的责任,我坚信,成功定会成为必然。

我与西安电子科技大学缘起于我的一次课外阅读,在阅读中我被电子科技大深深地吸引住了。我了解到贵校有着悠久的历史,深厚的文化底蕴,丰富的教学资源,良好的学术氛围,为社会培养出许多杰出人才,是国家教育部直属的"211"工程重点建设大学,有许多专业是在国内名列前茅。我的许多师哥师姐都不约而同的选择贵校为第一志愿。我也渴望能在明年春天拿到贵校的录取通知书,我期望成为贵校的一名学生,希望在贵校深造,渴望成为一名对社会、对祖国有用的人才,希望成为贵校光荣历史的见证人。我希望这次自主招生考试能够改变我的人生轨道,让我投入到贵校的怀抱,我希望被贵校录取。

相信在此之前,您已经阅读过了无数的自荐信,对省、市三好学生,校学生会主席,团支部书记等也已经见怪不怪了。很可惜,这些刺眼的荣誉和职位我都没有,我有的是对贵校全面的了解,有的是对电子大学始终如一的热爱与向往,有的是“非电子大学不去”的勇气与决心。更重要的是,我有着老实、量力而行的品质,我不会为了得到您的青睐而强调事实,虚张声势,而且我觉得一个人的领导能力、组织能力、交际能力和协调能力并不是只有靠这些职位才能体现出来的,毕竟校学生会主席只有一个,但具有多方能力的高中生远不止这些。

我是一个喜欢热闹的人,我总喜欢和同学们聚在一起谈论身边的大事小事,也会一起讨论一些很复杂的问题,但更多的是一起畅想未来,每当这时我们都会笑得很开心。其实我是一个特别喜欢笑的女孩,因为我坚信笑容可以给我的朋友们带来快乐,而我自己也在同时收获到快乐。所以我爱笑,就算遇到挫折也选择用这样的态度来迎接,以给自己更多的信心。也就是因为爱笑,同学们有时会说我像个傻瓜,不过我从未介意过,因为我希望我的朋友都快乐。

在学习上,我态度端正,曾担任学习委员,并且获得了许多荣誉。在生活中,因为我的笑让我与同学更团结了,也因此在小学一直担任班长,升入高年级后开始担任大队委、大队长,多年获得“三好学生”、“优秀班干部”,这些荣誉是我今生难忘的,它们是老师、学校对我的学习、工作的一种肯定,也一直激励着我向前。但我从未因此骄傲,而是怀着一颗感恩的心,感谢我的老师始终关心我、爱护我;感谢老师给我的荣誉,让我看到自己努力的'价值;感谢老师教会我如何做一个正直的人。

我自认是一个爱玩的人,但对学习还是很认真的。我感觉自己是一个比较有自制力的人,知道什么时候该学习,也知道学习时不能分心,并且能遵守它。可我不觉得自己是人们通常所说的“书呆子”——只是一心扑在学习上,而不注重与别人交往。所以我有很多朋友,我们一起学习,也约定一起向目标努力。同时我的外向性格也理所当然使我拥有了对外界强烈的好奇心和探索欲望,这也让我的眼界更加开阔。长得越大,懂得越多,我的探索欲望也越强烈,它驱使着我不停地向未知世界“进攻”,同时我也收获到学习的快乐。

我对西电的向往让我对它产生了浓厚的兴趣。后来,我开始查看有关西安电子科技大学的资料。我渐渐了解了关于这所高校的历史沿革、办学理念和学科设置等一系列情况。我知道了西安电子科技大学是以信息与电子学科为主,工、理、管、文多学科协调发展的全国重点大学,是国家“211工程”立项建设的重点高校之一。而且学校汇聚了一支政治素质优良、学术水平高、结构合理的教师队伍。最让我感到兴奋的是“神五”、“神六”飞船副总设计师杨宏等一大批it行业领军人物和技术骨干原来都是西安电子科技大学培养出来的。看到这些,我情不自禁地笑了起来,与其说是为陕西有如此好的高校而高兴,还不如说是为自己找到了目标而高兴。特别是西电的通信工程专业吸引了我。的确,从那时起我就决定不管结果怎样,都要以西安电子科技大学为目标奋斗。

我深知确定了目标就要为之而努力,否则一切都是徒劳的,但我有时也会对大学的生活充满想象:我想象着与大学里的同学一起生活的那种快乐;想象着与教授们一起探讨问题时的那种学习氛围;想象着丰富多彩的社会实践活动。而现在,为了我的目标和我所幻想的一切美好我必须更加刻苦地学习。但在众多的优秀学生之间,我常常会感到力不从心,甚至是自卑,这是我的一大缺点。但在成长的过程中我一直在努力克服它,并且我也认识到唯有踏踏实实、勤奋拼搏才是通向成功的路。

我很喜欢泰戈尔的那一句诗:“天空不留下鸟的痕迹,但我已飞过。”为了我的梦想——西电,我已经厚积了多年的力量,等待薄发的那一刻。不论结果如何,至少我曾经为自己的梦想努力过,为自己的人生拼搏过,那么我就永不后悔。或许当我苍颜白发时想起这段时期的经历,我也会为自己当初的坚持,为年少时的那份破釜沉舟的决心,而微微一笑。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”西电,等着我!

此致

敬礼!

自荐人:刘伟昊

20xx年12月16日

大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇三

根据上级对机关党建工作的安排部署,结合党的群众路线教育实践活动,立足科技工作实际,团结局班子成员和全局广大党员,认真落实机关党建工作各项措施,不断改进党建工作方法,创新工作思路。党支部的自身建设得到改善,党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥,党建工作保障机制进一步健全,为全县经济社会发展提供强力的科技支撑,并取得了一定成效。现我就抓党建工作情况作如下述职。

一、履行党建工作责任情况

一是明确责任,加强组织领导。进一步严格履行党支部书记为第一责任人,支部委员为具体责任人的党建工作责任制。结合党建工作的开展认真梳理全年工作,落实工作责任,做到全年工作有计划、有目标、有分工,做到措施到位、责任到位。履行“一岗双责”。对科技局201x年工作目标分解细化到每个科室、每个人,制定工作目标绩效考核办法,适时开展党建工作督查,确保党建工作落实到位,积极履行“一岗双责”。

二是加强党员干部教育管理,不断增强党性党风党纪意识。民主生活会上动真碰硬,总结反思了“四风”方面存在的突出问题,深刻剖析了问题产生原因,提出下一步努力方向和整改措施。党员自我批评和批评开门见山,直言不讳;党员民主评议公正民主。

三是认真落实“三会一课”、党务公开、党员民主评议等制度。支部党员必须参加每周五局机关干部的干部组织学习活动,努力提高党员干部的思想水平和业务素质。

四是狠抓整改落实,促进建章立制 。一是抓好整改落实。针对查摆出来的具体问题,召集支部班子进行了细致研究,逐项分析,制定了整改方案。方案着力突出整改措施的针对性、可操作性和可检查性,每项整改任务都明确了具体措施和时限要求,亲自牵头具体措施,同时将整改措施分解到科室。二是狠抓专项整治。在制定全面整改方案基础上,按照“准”、“狠”、“韧”的标准,提出专项整治方案。三是落实建章立制。为了巩固教育实践活动的成果,对现行制度进行认真梳理,切实做好废、改、立工作。

五是努力加强党员干部队伍建设。我们认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。

六是大力加强党建制度建设。我们制定了党建工作长效机制并认真执行,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、组织参观学习、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。

七是加大党建投入和工作力量配备。我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度,建立了党员活动室,有投影仪、电脑、党建工作制度、学习实践活动的有关要求等上墙,在学校网站上开辟了党建专栏、学习实践活动园地。保证党组织的办公经费,为党组织开展工作提供了条件。

八是大力加强党员干部作风建设。我们建立了加强党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。教育党员干部践行“廉洁自律”,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。

二、组织开展支部党员干部直接联系群众的工作情况

(一)对联系村开展帮扶活动。照“深入基层、深入群众、深入人心”的要求,多次深入到建整扶贫联系点,访百姓、查民情、听民意、解民困,千方百计为老百姓排忧解难办实事。今年来,我局共协调资金60余万元,全面完成坡阳、黄家人等5个自然村小组1.2万米村间道路硬化工程和印家坡路段500米灌溉渠道维修工程,维修山塘水库2处、危房2栋,发展大棚西瓜种植180亩,扶持生猪养殖、反季节水果种植和烤烟种植大户5户,帮助村小学建立学农基地1个。

(二)认真开展党员帮扶活动。每一个党员结对联系2户,并对结对联系户进行了一对一的走访,了解他们的民生述求,生产生活、经济收入情况。收集办结群众反馈事项,切实帮助基层群众解决问题。

(三)深入开展“走基层”活动。充分发挥农业科技创新的骨干和引领作用,根据各乡镇产业结构实际,组建15支科技服务小分队,积极深入到农村生产第一线,以促进农业增效和农民增收为目标,组织开展了18期农业实用技术技能培训,培训农民3800余人次,引进、示范、推广农业新技术新品种42项。

(四)参加党员志愿服务活动。积极组织党员干部参加志愿服务活动,主动到社区党组报到,参与到社区内公益性社会组织的服务活动中,要求每个支部党员干部每年完成志愿服务,参加文明交通劝导、社区服务等志愿活动。

三、以党建促工作,提升科技服务能力

科技局充分发挥党组织的服务保障作用,紧紧围绕创新驱动发展战略,抓住“创新驱动发展”核心,紧紧围绕“工业强县、产业富民、环境创优、民生改善”发展战略和“推进五大工程,打造五个泸溪”发展思路,以科技需求为导向,以科技创新为主线,以科技项目为核心,以科技服务为抓手,奋力开拓,务实进取,充分发挥和凸现科技对促进经济结构优化升级的引领作用,为建设创新型泸溪提供了强有力的科技支撑。局支部积极发展党员的先锋模范作用,提升科技服务能力。

1、积极开展科技宣传培训。利用科技宣传周活动、科技三下乡、科普宣传周等活动开展以农业科普知识、科技政策讲座、农村实用技术培训、法制宣传、为主要内容的多场主题科普宣传活动,不断提高全民的科技意识。

2、科技创新体系日臻完善。目前,我县共有规模以上科技型企业26家,其中5家企业通过高新技术企业认定,11家企业通过民营科技企业认定,金马公司被列入湘西州知识产权贯标试点企业,22家企业建立了企业技术研发机构。

3、产学研结合推动科技成果转化。上半年,我们组织了2次产学研技术对接活动,12家企业与高校、科研院所签定了意向性技术合作项目21项,涉及矿产品精深加工、生物医药、农产品深加工、现代农业等多个领域,通过可持续的产学研合作,产业科技创新能力不断提升。

4、知识产权工作成效显著。进一步加大专利的挖掘和申报工作力度,专利的申请量和授权量有了较大提升,向上申报专利60件,专利授权量达45件,分别增长56%、160%,申请量排全州第四,授权量排全州第三。湖南金马公司的“一次成型低温烧结生产高体分碳化硅增强铝基复合材料的工艺”工艺技术通过州级科技成果鉴定,评定为“国内领先水平”。加大知识产权执法力度,办结侵权案件10件。

四、存在的不足及下一步的打算

回顾今年以来的工作,我局党建工作取得的成绩广大党员干部职工共同努力的结果,是广大人民群众支持的结果。抛开成绩,冷静反思,我局党建工作还存在不少问题和不足,一是党员和干部培训形式较单一;二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距;三是基层组织和党员干部队伍的现状与发展新阶段的要求不完全适应;四是存在政策理论水平不够高等问题和不足。

在今后的党建工作中,我将继续完善自己,努力弥补自己的不足,在此基础上,充分履行好党支部书记的职责,围绕党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的目标,改进方法,进一步落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,强化党员经常性教育和监督管理,积极探索党员服务群众长效工作机制,大力推进党的基层组织先进性建设工程,切实增强党的基层组织服务新常态的经济发展。

大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,在区委区政府的坚强领导下,x区科技局聚焦贯彻落实全省工作动员大会、全市“项目落地年”调度会议、全区重点工作会议相关精神,紧盯国家、省、市“十四五”规划布局,携手辖区科技市场主体着力在“推进高端资源集聚、推动科技成果转化、优化科技创新力量布局”三个方面实现新突破。全年科技型中小企业达到x家、增长x%,高新技术企业申报通过率达x%,为历年最高,助推x国际院士港集团有限公司获批“x省陆海统筹综合性技术创新中心”,科技创新工作取得新成效。

一、推进高端资源集聚实现新突破

一是集聚科技创新人才。扩大各领域人才队伍建设。落实省海外人才政策强化外籍人才引领作用,推报左明健院士团队、park院士团队核心成员等三位博士申报海外人才,均获省级人才评定。协助x海水稻研究发展中心有限公司李继明获评省海外工程师支持计划。协助左明建、陈璞、甄崇礼院士获评国家外国专家项目。

二是集聚科技创新资源。打通部门间数据壁垒,全面梳理并建立全区科技人才、项目、平台目标库,推动科技服务精细化,目前统计入库信息x项,有效促进资源共享、各类各级平台培育及项目申报精准对接。协同市科技局,设立我区科技文献工作站,为我区企业研发活动提供免费各类文献查询,有效提高了科技工作效能。

三是谋划优势产业项目。引导支持辖区企业积极申报市级以上重点项目x余次,征集院士港企业各类项目指南x余项。筛选重大优质项目申报市级以上科技计划,2021年,共有x个项目入围x省科技型中小企业创新能力提升工程,占全省x%。有x个科技项目获得x市级项目立项支持,争取科技项目资金x万元。

二、推动科技成果转化实现新突破

一是加快建设高端创新平台。协助x国际院士港集团有限公司申报省技术创新中心,2021年x月,“x省陆海统筹综合性技术创新中心”获准批复建设,为全省唯一一家综合类技术创新中心。

二是加快完善企业创新体系。新增x省花生研究所(转建类),纳肽得、海研电子、x大学x汽车研究院(新建类)等x家x市技术创新中心、总数达x家;
引导核工机械、衡均锻压等x家规模以上企业备案x市规上工业企业研发中心;
x项x省科技成果转化中试基地信息列入x省科技成果转化服务平台网站。

三是建强科技成果转化队伍。开展技术合同免税交易额各类培训x次,促成x家企业实现科技成果转化,技术合同成交额达x亿余元。聚焦技术经理人必备知识技能,组织开展全市科技成果转化技术经理人培训,培养本地科技成果转化人才x余人,进一步提高了高层次人才科技成果转化服务能力水平。

三、优化科技创新力量布局实现新突破

一是推进科技型企业梯次培育。按照“分类指导、分级培育、重点突破”思路,通过因企施策、精准培训、对接订单和资金等措施,建立从科技型中小微企业到高新技术企业、创业创新领军企业的梯度培育体系。目前,全区科技型中小企业数量达x家,有效高新技术企业总数预计将超过x家。培育形成如x海研电子、x聚创环保等具有引领能力的科技领头企业,中特科技等x家高成长性高企进入上市辅导阶段。

二是推进多类别多层级平台建设。大力实施孵化器提质增效工程,国际院士港科创加速器、恒星智库x家单位获批x市市级科技企业孵化器;
恒星智库申报国家级科技企业孵化器获得x市拟推荐,全市仅x家;
金海牛科技、国际院士港科创加速器申报国家众创空间获得x市拟推荐,占全市x/x。截至目前,全区各级孵化器和众创空间数量达x家,其中,国家级创业孵化载体总量达x家,孵化器和众创空间总量分列全市第一、第二。

三是助推产学精准对接。积极引导x德先新能源汽车在2021年度x科技活动周开幕式进行展示。精心策划主办x区科技活动周,线上线下近x余人次参加活动x余场,营造了良好的科技创新氛围。组织开展科技政策进街道、进园区、进企业“三进”系列活动x次,为x余家参会企业发放政策摘编x余份,帮助企业现场解决问题x余件。

一年来,及时办理政府服务热线问题x件,认真跟进并落实通过“自己查”“群众提”“互相帮”“集体议”等渠道收到的各类意见建议x余件。在看到成绩的同时,我们也看到与人民群众的期望相比,还有不少差距。比如我区高新技术企业总量偏少,质量不高;
科技成果转化的关键要素支撑能力不强;
科技产业比例偏低,产业集聚力较弱等。

党的十九届六中全会指出,要坚持实施创新驱动发展战略,把科技自立自强作为国家发展的战略支撑。2022年区科技局将立足自身,聚焦现代海洋、新一代信息技术、先进制造、新能源新材料、生物医药等重点领域,突破一批关键共性技术和前沿引领技术,推动战略性新兴产业快速发展,赋能传统优势产业转型升级。加强科技型企业培育,引进高成长科技型企业,支持高新技术企业上市。引进国内外高水平孵化机构,支持有条件的头部企业、高校院所等单位建设专业孵化器,促进各类创新主体高质量发展。集聚高层次创新创业人才,加大海内外高层次人才引进培育力度,健全以创新能力、质量、贡献为导向的科技人才评价体系,不断优化创新创业生态,为加快建设新旧动能转换示范区贡献科技力量。

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大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇五

(一)积极营造科技创新氛围

1、开展形式多样的科技宣传活动。充分利用每年的“科技活动周”、“科技活动日”、“知识产权宣传周”,开展多种形式的科普宣传活动,大力宣传科技进步法律法规及创新政策;同时,采取到企业、进高校、进园区等方式广泛宣传“一法一例”,开展政策解读、专利普及、知识产权保护等宣讲,每年不少于30场次。

2、开展了市首届“十佳科技创新人物(企业)”评选活动。为了进一步在全社会营造科技创新氛围,激励企业创新,鼓励创新人才,20xx年,我市开展首届“十佳科技创新人物(企业)”评选活动,评选出了十佳科技创新人物和十佳科技创新企业,活动的开展,对营造科技创新氛围,推动我市科技创新工作具有十分重要的意义。

3、科技兴市再上台阶。20xx、20xx年,我市连续两次(累计7次)荣获全国科技进步先进市称号,与合肥市并列为我省获此殊荣最多的市,20xx年市科技局因此被市政府授予集体二等功;、、综合发展实验区被评为全国科技进步先进县(区)。实验区还被科技部批准认定为国家可持续发展先进示范区和国家科技富民强县试点区。

(二)加强科技创新平台建设

几年来,我市新组建的科技创新平台4个,省级工程技术研究中心17家;省级实验室2家;市级实验室2家;市级工程技术研究中心33家。全市共完成科技成果鉴定205项;荣获省级以上科技进步奖37项,其中国家科技进步二等奖3项,省科技进步奖一等奖3项、二等奖7项。评出市科技进步奖113项。

1、平台建设效果显著。依托矿业集团建设的煤矿瓦斯治理国家工程研究中心、深部煤炭安全高效开采和环境保护国家重点实验室及煤矿生态环境保护国家工程实验室三大研发平台,紧紧围绕煤炭安全开采及装备开展研发,取得了可喜的社会经济效益。煤炭开采国家工程技术研究院已经获准建设。

2、高新区建设快速推进。20xx年5月13日,省政府正式批复同意筹建高新技术产业开发区。目前已高标准完成7.6平方公里的总规及控制性详规、水电气基础设施规划和20平方公里扩区方案。短短两年,完成基础设施投资11亿元,建成了8公里道路。目前已有总投资208亿元13个项目入驻高新区,已基本形成高新区的空间框架。高新区现已步入正常快速发展轨道。

3、各类高端科技创新平台积极入驻。国家煤及煤化工产品质量监督检验中心建成投入运行;中科院大气物理研究所研究院、中科院合肥物质研究院等一流研究机构入驻高新技术开发区。这些科技平台进驻我市,对我市科技创新工作起到了积极的作用。

4、“科技路路通”分中心建成运行。目前已开通6家创新服务站。通过打造“研发、转化、交易、服务”通道,促进产业研发联通、要素交易畅通、成果融通、中介服务贯通和资源共享互通。

5、科技企业孵化器建设稳步推进。以省级科技企业孵化器为龙头,各园区、大学科技企业孵化器和大学创业园建设正在稳步推进,相继建设了实验区科技企业孵化器、安成农业科技企业孵化器、联合大学大学生创业园等一批县区和大学孵化园区。同时,高新技术产业开发区、中科院新能源中心、理工大学、师范学院、经济技术开发区、经济技术开发区、工业园等一批院校和园区正在积极筹建自己的创业孵化基地。加快科技企业孵化器建设已经成为推进高新技术企业发展的重要促进手段。

(三)大力推进高新技术产业发展

1、大力实施“双高”战略。加强高新技术企业、高新技术产品培育及认定管理工作,通过培训、调研等方式,加大宣传力度,积极引导企业申报高新技术企业、产品。经过几年的发展,我市高新技术企业、高新技术产品分别由20xx年的11家、26个增加到20xx年的60家、265个;去年高新技术产值132.4亿元,高新技术产业增加值42.2亿元。

2、加强高新技术产业基地建设。目前“生物工程及新医药高新技术产业基地”和“矿用电子电器高新技术产业基地”正在按批准建设方案稳步推进。

3、积极开展创新型企业培育工作。截止20xx年底,全市共拥有各级创新型(试点)企业36家。其中,国家创新型试点企业1家,省创新型企业8家,省创新型试点企业3家,市级创新型(试点)企业27家。

4、技术交易快速发展。我市20xx年技术交易额仅为4158万元,20xx年、20xx年连续突破2亿元,分别达到2.38亿元、2.55亿元。其中,淮化集团“30万吨/年乙二醇生产装置工艺技术”,合同金额1.3亿元。

(四)积极提升农业科技创新

1、农业科技进步进一步提升。几年来,全市新增省级农业科技专家大院3家,市级13家;省级现代农业科技示范园8家。极大地提高了我市农业科技创新能力。

2、国家可持续发展先进示范区建设成效显著。积极争取省以上农业科技成果转化资金项目,实验区的“斑点叉尾鮰家系扩繁、良种选育技术集成示范与推广”项目和“区农村信息化示范”项目,获得省、市科技资金72万元。实验区获得省科技项目配套资金40万元。对实验区科技创业服务中心加强辅导培育工作,目前实验区科技创业服务中心已列入20xx年第一批省科技计划项目绩效考核资助名单。今年科技部将对国家可持续发展先进示范区建设进行考评验收,我们已经做好前期各项准备工作。

3、“十二五”国家粮食丰产工程再创新高。“十二五”国家粮食丰产工程——“沿淮中部稻麦持续丰产高效技术集成创新与示范”项目取得一系列科研成果。这个月初,以农业大学教授姚大年为组长的.省粮丰工程专家组来到市桂集镇大王社区高产攻关田,对国家科技支撑计划——沿淮地区(凤台)小麦持续丰产高效技术集成创新与示范进行实地测产。专家组实地测量:实际收割面积2.03亩,实收小麦1249千克;去除水分、杂质后,折合亩产585千克。专家组认为,此产量大大超过国家制定的亩产535千克的任务,创造了沿淮地区稻茬麦产量新高。

4、积极开展农业科技型企业认定工作。为了进一步加强农业科技型企业培育,我局积极组织认定农业科技型企业。目前第一批认定了5家企业为市农业科技型企业,第二批已有27家企业上报,现正会同财政局、发改委、农委在审核材料。申报的20xx国家科技富民强县科技项目《草莓产业提升关键技术集成研究与示范推广》已通过省科技厅的评审,上报国家科技部。

(五)财政科技投入显著增加

1、财政科技投入逐年增加。市级科技投入从20xx年的1400万元增加到20xx年的6746万元,年均增幅35%。共执行科技计划项目359项,带动全社会科技投入约16亿元。全社会r&d投入占gdp的比重由20xx年的0.81%上升到20xx年的1.01%。

2、重点项目成效显著。几年来,全市共争取国家、省科技计划项目立项89项,争取资金4.2亿元,撬动全社会研发投入达31亿元。其中矿业集团承担的“十二五”国家科技重大专项“大型油气田及煤层气开发——两淮矿区煤层群开采条件下煤层气抽采示范工程”获得国家资金1.4亿元。

3、认真落实优惠政策。积极开展研究开发费用所得税前加计扣除工作。20xx年—20xx年度经税务机关核准的研究开发经费数累计25亿元,企业因此少缴所得税务累计2.6亿元。全市累计减免高新技术企业所得税2亿元。

(六)加强科技人才队伍建设

1、实施市“1133”研发创新团队建设工程。市人才工作领导小组制定了《市“1133”研发创新团队建设工程实施方案》,通过建团队、聚人才,集中开展科技攻关、新产品研发和科技成果转化,全面提高产业竞争优势。几年来,在工业、农业、医卫等重点领域、优势产业,先后分三批建设了31个“研发创新团队”,面向国内外选聘了31名“创新团队带头人”、120余名“带头人助理”,并在资金奖励、项目支持、人才服务等给予团队重点扶持。

2、实现我市本土院士零突破。积极支持矿业集团总工程师袁亮申报国家工程院院士,20xx年,袁亮顺利当选,实现了我市和省本土院士零的突破。

3、积极培育基层科技人才。积极推进科技特派员工作,认真抓好科技示范村建设和科技示范户培育工作。

(七)全力实施知识产权战略

1、大力加强专利宣传。积极深入县区和企业,加强专利宣传服务。几年来我市坚持对安理大、中化三建、淮化集团、矿业集团等企事业单位进行调研,上门服务、帮助、指导企业准备申报材料申报专利。并举办了多期知识产权(专利)讲座,起到了较好的宣传作用。

2、开展了“世界知识产权宣传周”活动。坚持开展“4.26世界知识产权宣传周”活动。几年来共销毁各类违法盗版书籍10余万册、光盘音像制品近10万张。进行了专利商品专项执法检查,共计检查商品近万件,主要涉及家用电器、日用百货、食品等商品,发现10余起专利产品标注不规范行为,当场就要求厂家代表进行整改。通过执法行动,加大了对专利侵权、假冒行为的打击力度,为促进有序的市场秩序保驾护航。受理了专利侵权纠纷案件,追回经济损失200余万元。

3、专利申请突飞猛进。几年来,我市专利申请量和授权量分别由20xx年的390件、193件上升到20xx年的3172件、20xx件。20xx年1-5月我市的专利申请总量为1042件,其中发明专利申请为227件;授权专利786件,其中发明专利授权42件。我市专利申请的电子申请率达到84.7%,同比增幅位居全省第一,达到30%,受到省局好评。

4、专利实施取得成效。矿业集团获得的“沿空留巷y型通风采空区顶板卸压瓦斯抽采方法”专利技术获得了20xx年首届专利金奖。同时,矿业集团的“煤矿低浓度瓦斯安全输送方法及输送系统”专利还获得了20xx年第xx届国家发明专利优秀奖。矿业集团瓦斯综合治理技术近两年的转让费收入超过3000万元,200余件专利及成果经评估公司评估价值超过3.1亿元。淮化集团乙二醇的生产方法及装置技术(含多件发明专利)技术转让费达到1.26亿元。

(八)科技政策体系不断完善

市委、市政府相继出台了《关于推进自主创新工作的若干意见》、《关于高新技术产业开发区创业投资优惠政策的若干规定》、《关于承接产业转移投资若干优惠政策意见》(淮发[20xx]29号)、《关于加快市科技服务业发展的实施意见》、《关于进一步推进自主创新工作的若干意见》等一系列政策措施。这些政策措施从项目、资金、人才、土地、税收、服务等方面为我市创新发展提供了强大的政策支撑体系。

1、政府对科技工作的统揽与协调有待进一步加强,政策、资源、资金需形成合力向结构转型、战略性新兴产业聚焦,共同推进全社会科技进步。政府科技资源过多倾斜到合芜蚌,对合芜蚌之外地市发展必然会产生一些影响。

2、各县区科技工作发展不平衡。突出表现在部分区级财政科技投入严重不足,对企业创新活动的引导作用不强。

3、政产学研结合紧密度不够、创新体系存在薄弱环节、协同创新有待加强。

4、科技与金融缺乏有机融合,金融对科技的推动力没有发挥。从全省的层面看,存在有风险投资不风险,风险投资不能很好引导发现高新技术产业发展新苗子的作用。

1、以建设创新型城市为总体目标,进一步明确工作重点和保障措施,不断完善创新政策,加速推进经济结构、产业结构调整和城市转型。

2、大力发展科技服务业,积极培育科技企业孵化器、科技成果转化、生产力促进中心、专利咨询代理、检验检测、科技信息、研发设计等服务机构,不断完善区域创新体系。

3、进一步加大对科技创新政策贯彻落实情况的督查,同时强化对县区主要创新指标的考核。

4、要进一步依法查处和打击各种违法侵权行为,保护和培养科技人员及企业在自主创新中的积极性。

大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇六

(试 行)

为了进一步贯彻《教育部财政部关于实施高等学校本科教学质量与教学改革工程的意见》(教高[2007]1号)、《关于进一步深化本科教学改革全面提高教学质量的若干意见》(教高[2007]2号)和《山西省高等教育强校工程教学质量项目四个实施办法》(晋教高[2008]6号)文件精神,推进与培养大学生的创新意识和能力,我校设立大学生创新训练计划(undergraduate innovation training,简称“uit”计划),它是针对在校本科生开展的科学创新训练项目,是在本科教育阶段实施实践教学改革的一项措施。为保障大学生创新训练计划项目的顺利展开,特制订本管理办法。

第一章

第一条

实施“uit”计划的目的:

1、落实办学定位。通过实施“uit”计划,达到我校培养“宽口径、厚基础、高素质、强能力”的应用型人才的办学定位;进一步优化培养模式,培养学生创新意识和创新能力。

2、增进师生之间的科研交流合作。通过“uit”计划,促使教师的教学与科研有机融合,促进教师对学生的指导、合作关系。

3、促进产、学、研合作。“uit”计划要向社会团体、企业开放,体现产、学、研合作。逐步实现计划的项目来源、经费资助多样化。

第二条

“uit”计划项目的成果形式为具有创造性、应用性的新技术、新产品的设计和开发形成的专利、计算机软件、实验创新成果等;具有一定理论价值或实际应用价值的调查报告,统计分析报告,咨询报告等;有特色的网站建设等。提交形式为正式发表的学术论文、专利等。

第三条

学校成立“uit”计划领导组,分管教学的校领导担任组长,领导组由教务处,计财处、科技处、学生处、校团委、资产与实验管理处、教育信息技术中心等相关部门组成。领导组办公室设在教务处,由教务处处长担任办公室主任,主要负责 “uit”计划宏观管理工作,包括项目的立项审批、结题、成绩管理、经费、评奖等工作。

各院(系)相应成立由教学副院长(副主任)负责的“uit”计划工作小组,负责uit计划中立项初审、中期检查、成绩申报、成果申报等的具体实施。

第四条

“uit”计划的课题按照理、工、文等分成几个项目类型,各院(系)学生可以在自己专业所属的项目类型内申报,优先考虑不同学科、不同专业的组合申报。课题来源要求和教师的科研项目尽量结合。

第五条

为保障项目的进度,学校将统筹教育资源,充分利用校内各类型实验室、工程训练中心和计算机房等硬件资源设施,扩大资源共享范围。

第二章

项目申请与管理

第六条

各院(系)上报具有一定创新意义的命题课题。申请教师在教务处网页的下载区下载《太原科技大学uit计划立项申请书》,填写后,把电子文档和纸质版一并交于各院(系),项目初审由各院(系)工作小组负责,由院(系)初审汇总后统一交于教务处,教务处组织专家评审,经领导组审定后公布实施。

第七条

全校在校二年级和三年级本科生根据公布项目均可申请立项,申请立项需提交“太原科技大学大学生创新训练(uit)计划项目申报表”,并自主确定项目指导教师。

第八条

“uit”计划项目每年组织申报一次,每项课题由3—5名学生组成项目组,其中1人为项目负责人,其他为项目参与人,每生只能负责或参与一项在研项目。

第九条

立项后的项目要制定具体的实施方案,以学期为阶段,每个学期末各院(系)工作小组对项目进行评估,评估结果将作为核定所得实践创新学分、评优的依据。

第十条 指导教师负责“uit”计划项目的指导和质量监督工作,督促项目如期完成。指导教师要发挥好主导作用,放手培养学生独立工作能力,培养和发展学生的协作精神,营造一个师生教学相长的学术创新氛围。指导教师的资格为讲师、实验师和工程师以上职称。

第十一条

各院(系)“uit”计划工作小组负责检查项目落实和进度情况,及时发现问题,明确继续工作的内容,及时调整学生和指导力量。

第十二条

第十三条

申请结题的项目需经院系“uit”计划工作小组初审,学校“uit”计划领导组审核后方可结题。

第三章

经费资助与管理

第十四条

学校设立“uit”计划项目基金,对“uit”项目进行经费资助。经资助而立项的项目称为“经费资助项目”。资助项目的金额为300---1000元,个别重点资助项目的金额另定。

第十五条

“uit”计划项目可以受校外社会单位委托、提供资金而立项,此种方式属“自筹资金项目”。自筹资金项目可在计划项目之外立项。

第十六条

每年学校“uit”计划领导小组对批准的项目拨付资助经费。每个项目经费分两批拨付,首先在项目启动时拨付经费的60%,经过结题合格后,拨付经费的另40%。

第十七条

“uit”计划项目的执行时间原则上为半年至一年,不允许延期结项。未能按期完成结题的项目,将被取消相应的资助经费,同时取消其项目资格。

第十八条

每个项目的资助经费由指导教师代管。学生有支配该项目经费的权利,指导教师有审批、监督该项目经费使用的权利。

第四章

成绩与工作量管理

第十九条

项目结题后,根据项目取得的成果与专业教学计划的相关程度,由学生提出,指导教师同意,院(系)“uit”计划工作小组初审,汇总;报教务处批准,方可录入成绩。按照学生在项目中承担的工作量、成果水平等,每个参加项目的学生所获得的创新实践学分为0.5--2学分(不超过2学分)。

第二十条

教师指导一个项目视具体工作的难易程度、学科分类,学生在规定时间内完成项目的质量程度,在项目结题后,给予一定经费的补助(10-50教分);实验及其他系列指导教师的工作量比照教师系列的工作量统计。

第五章

评奖与其他

第二十一条

每年评选在培养学生创新能力方面成效突出的项目作为优秀项目(约10%的比例),对项目完成人员和指导教师进行表彰。学校对院(系)设立“uit”计划项目组织奖,并将运行工作纳入年终考核指标体系中。

第二十二条

学校从优秀的校级项目中推选省级项目。

第二十三条

“uit”计划中经费资助项目的成果,其知识产权属于太原科技大学所有,发表论文的单位为“太原科技大学”。经费资助标注为 “太原科技大学‘uit’计划资助”。

第二十四条

项目结题后,完整资料归档到学校档案馆。

第二十五条

该管理办法自颁布之日起实施。

第二十六条

本办法由学校“uit”计划领导小组负责解释。

大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇七

作为厂长我最大的社会责任就是要保持企业的收支平衡,并不断的增加收益,从98年至今我任现职已经是第12个年头了,这期间的风风雨雨,曲曲折折让我感受很多。

一、主要完成工作 坚持市场销售这个工作中心

企业的一切经营活动都是靠资金来运转的,而资金主要是靠产品销售来实现的,再好的产品如果市场不认可企业也无法正常运做,因此企业一切经营活动都应顺应市场规律围绕销售这个工作中心进行。

1)根据近几年销售合同执行情况和存在的问题结合厂情修定完善了本销售目标及管理办法,采用了约束和激励相结合的主管目标责任制的承包方式,严格了对发出产品、货款回笼、及网点占有等的管理。

2)追求产品个性,利用品种优势拓宽销售覆盖面,突出行业主导地位,07年为钢厂定做的下料机收入就达到了总收入的10 %。

3)加强对销售渠道及经销商的管理,密切关注市场变化和信息反馈,发现问题随时调整销售政策并处理。

确定了市场销售这个工作中心后,拥有适销对路的产品对企业来讲就显得格外重要。因为市场竞争归根到底就是产品的竞争,有了好产品,企业生存和发展才有希望,因此技术开发就成为企业内部管理的关键环节。

市场竞争归根到底就是产品的竞争,而产品竞争主要体现在质量,信誉,价格和售后服务上的竞争。工厂从63年开始生产切断机,期间经过了全厂几代人的共同努力‘金牛’品牌在行业中有了一定的信誉,我们已经连续 年获用户满意单位。但由于各种客观,主观因素,造成我们的产品成本居高不下,价格较同行业产品高出千元左右。

1)为了确保工程训练中心的师资力量,在前年评估前,我们从生产一线上通过基础培训、业务测试、教案试讲等方面选拔了32名教学指导师傅,从而使实践训练教学评估工作顺利完成,但中心力量的加强却造成生产力量的薄弱。

1)根据工厂目前的生产教学运作模式,调整规范了管理机构,并按定性定量相结合的原则,制定了各部岗位职责、目标、收入结算及考核办法,使各层次、岗位围绕工厂总体目标,各行其责,各尽其责,科学制衡,团结奋进。

2)为做好人力资本的积累,针对我厂数控技术起步晚、基础差等不利因素,利用暑假时间对教学部相关岗位职工进行了数控技术培训,以实现逐步改善职工知识结构、提高职工业务素质和技能的目的。

3)坚持‚以人为本‛的管理理念,关心职工生活,加强人与人之间情感的沟通,培养职工共同的价值观,使其观念和行为统一到工厂的经营和教学上,形成工厂的凝聚力。今年全厂职工收入总支出(含福利)就达到了283万元,和98年相比翻了2.6倍,从07年开始每年给临时用工交纳养老及工伤保险 12680元。

1)正确运用国家税务及相关政策,协调外部工作关系,使企业合理纳税。

2)通过每年两次经营数据综合分析,找出管理问题所在点,并采取相应措施控制和调整,确定合理的资金流动,从而减少管理失误和损失。

随着社会对高等院校学生工程综合素质与能力的关注,工程训练中心规化与建设就成为各高等院校重点关注的问题,尤其是我们这样的工科院校,如何培养掌握较宽的工程基础知识,具备一定工程素质,富有创新或解决工程问题能力的高级技术人才就是我们工作中的又一个重中之重。为实现上述目的我们采取了以传统技术训练为基础,以现代数控训练为核心,以工程创新能力和创新精神训练为重点进行分层次的渐进性训练。具体做法如下; 1)在传统及数控训练中指导师傅演示和学生实训件大多数是产品零件,通过这种真实的生产环境,不仅对学生能够进行有效的综合能力和素质的培养,同时也能使学生在实训中体会到创造价值的成就感,从而激发他们的创新思维和责任心,为学生今后工作打下一个良好的基础,这也是我校工程训练中心最突出的特色。

2)通过指导师傅的现场教学激发学生创新欲望,并由学生自行设计和制做来实现抽象思维与形象思维的共同发展,培养学生创新及运用知识解实际决问题的能力。3)为获得更 多的社会工程培训资源,积极和省职业技能鉴定部门沟通协调,进行职业技能的培训工作,以拓宽学生的就业渠道。

4)充分利用工程训练中心的资源优势,承担校内外应用型科研项目的开发与研制,丰富工程训练的教学内容,进而提升教学水平。

5)通过举办数控大赛,加强对学生数控能力的培养,提高学生就业竞争力。

二、存在的问题 1.体制不顺

按正常的经营规律,职工工资增长应和企业经济效益增长挂钩,也就是说前者的增长幅度要低于后者,但由于体制不顺我们很难做到这点,所以无论企业效益如何,职工工资随学校逐年同步上涨,再加上无效配臵的人员经费及原材料价格上涨,就形成了我厂40型以下产品的产销成本倒挂的局面,造成了企业现在投入的困难。

5.市场竞争力下降

由于钢筋切断机技术含量较低,因此现在正规的生产厂家就100多家,再加上个体户和一些杂牌军市场竞争可想而知,而我们的产品价格和个体户价格相差2000多元,再加上市场竞争的不规范,项目采购权利的下放和用户群体的低素质,就导致了我厂市场竞争力的下降。三、2010年工作设想 以工程训练为目的,在完成我校实训教学的基础上充分利用现有资源优势做好技能学院的筹建工作。2继续围绕市场做文章,根据我厂产品特点及市场定位,沟建良性循环的营销网络,努力打造行业第一品牌。

3依托学校科研优势,重点抓好新产品开发研制工作,向相关产品拓展,确保企业可持续性发展。4充分利用现有设备资源,努力实现生产的科学管理和规模效益,确保产品质量的稳步提升。5营造良好的企业文化,培养职工的核心价值观,提高企业的执行力。

太原科大机器厂

2010年1月12日

大学科技工作报告 辽宁科技大学鞍山科技大学的简介篇八

我是2009年6月被县十五届人大常委会任命为县科技局局长,2012年2月县十六届人大常委会二次会议上再次获任。任职以来,本人坚持在县委、县政府的正确领导下,在县人大的支持和监督下,团结和带领局局机关一班人,认真履行部门职能,着眼于全县经济社会发展大局,积极发挥科技在“扶农助工、引领创新”方面的作用。几年来,我县科技管理工作有了一些新起色,也取得一定成绩,曾先后获得全国科技进步考核先进县、全国防震减灾工作先进县、全省专利申请、授权十强县等荣誉称号。

遵照会议安排,现将本人201x年度学习工作情况报告如下:

一、坚持学习,坚定方向,不断提升自身工作水平

学习是干好工作的基本功。因此,本人始终坚持注重通过网络、报刊、文件等形式认真学习党的大政方针和县委、县政府重要会议精神,及时了解和掌握新形势下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自觉与县委、县政府保持一致,不断增强工作的责任感和紧迫感。一是学习理论。结合党的群众路线教育实践活动,重点学习了习近平总书记系列重要讲话以及十八届三中、四中全会精神,思想上得到净化,增强了政治定力。

二是学政策。重点学习了建设创新型国家、省份和城市的相关配套政策,具体有省合芜蚌自主创新试验区建设系列配套政策,市委1+2+n系列配套政策。从而明确了新形势下科技工作应把握的重点和努力方向。三是学习法规。按照依法治国的要求,重温国家科技进步法、省科技进步条例、《专利法》等相关法律法规,增强依法行政意识。四是学业务。主要有高企认定办法、科技计划项目编报、专利申请、科技活动统计等,不断提高指导工作的水平。

二、从严要求,民主管理,努力增强机关效能

作为单位“一把手”,坚持抓班子、带队伍,认真履行一岗双责要求,围绕打造团结、廉洁、高效机关的目标,从思想建设、作风建设、制度建设三个这方面入手,推进单位党风廉政建设,不断增强机关效能。一是及时组织班子成员和机关全体人员学习中央和省、市、县有关会议、文件精神,并就有关专题进行讲解,帮助大家领会重点,认清形势,进一步提高思想政治素质,言行上自觉与上级保持一致,主动适应新常态。

二是严格落实中央八条规定和省委三十条规定,以及市县纪委关于改进作风的要求,引导大家要“塑造好形象,锻造好作风”,不断提高服务水平,增强工作主动性和创造性,提升工作效率。三是进一步建立健全党风廉政建设制。从严格上下班考勤、经费支出到廉政风险防范体系等都得到进一步完善。四是坚持民主集中制,增强了合力,班子成员分工明确,都能各司其职,主动谋划各自分管工作,形成良好的工作状态。

三、锁定目标,积极作为,确保完成全年任务

1.高效推进高企申报认定工作。201x年市政府下达我县高企申报工作认定1家、高新技术产业产值增长25%以上的工作任务。根据高新技术企业认定的各项条件要求,从我县目前企业的行业类别及自主知识产权情况分析,要完成任务有一定的难度。

为确保任务完成,我局在园区管委会的配合支持下,多次深入到各企业进行摸排调研,最终筛选出蚌埠永丰染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司两家基本符合条件的企业,并加强点对点的指导,组织企业在规定时间内完成了材料编写和向上申报工作,其中蚌埠永丰染料化工有限公司于去年11月顺利通过高企认定。蚌埠翔合汽配有限公司两个产品被批准认定为安徽省高新技术产品。截止去年底,我县共有高新技术产业企业9家,全年完成高新技术产业产值24.88亿元,是全年目标任务的155.5%(目标任务是16亿)。

2.扎实开展专利挖掘及申请工作。专利是合芜蚌自主创新试验区建设的一项重要考量指标。去年市下达我县任务是:发明专利申请量416件,授权量21件。面对逐年加大的任务,我们没有消极应付,而是积极地想办法、建机制、用实招。

一是重新修订我县专利资助办法,设立专利专项资金,确保专利申请人资助兑现,保证激励到位;二是加强专利政策宣传,印发专利手册,激发企业和社会自然人申请专利的积极性;三是在企业建立了一支专利工作联络员队伍,并且组织了专门培训;四是制订挖掘专利工作常态机制。分管领导每星期到企业开展专利工作不少于1次;每月邀请省市专利代理机构上门服务一次,帮助企业挖掘专利并组织申报。五是拓宽挖掘专利渠道,由以企业为主向农业、教育、卫生等领域延伸。201x年,我县发明专利申请量431件,完成目标任务的103.6%,发明专利授权量达74件,占全年目标任务368%,居全省县级第四名,荣获全省发明专利授权十强县称号,我县还被列为省知识产权强县工程试点县。

3.积极组织开展产学研合作。注重发挥科技部门的桥梁纽带作用,主动为企业牵线,与科研院校建立产学研合作关系。进一步完善了企业技术需求调研机制,采取网上征集、定期走访等形式,及时了解掌握企业技术需求信息,适时组织开展产学研对接活动,帮助企业解决技术难题,同时鼓励企业创办自己的研发中心,有效地推动了企业的技术创新。

如:安徽科技学院与群力蔬菜合作社建立产学研基地,帮助开展辣椒新品种的引种育苗,研发辣椒深加工技术;上海同济大学陈浩宏教授与沟东酥梨协会合作社开发了红梨膏项目;武汉科技学院帮助天麒面粉解决小麦胚芽热处理技术难题等。去年共成功组织了6次产学研对接活动,此外,还三次组织企业高管和专业技术人员参加省市专业知识培训,帮助他们申报评定专业技术职称。

4.进一步优化项目管理。修订完善了五河县科技项目管理办法,对项目申报、评审、监督、验收等环节进一步规范,严格了程序。在项目立项上,注重与完成省市考核目标任务相结合、与区域产业特点相结合、与产学研相结合,坚持引导创业、支持创业、鼓励干事原则,较好地发挥了项目资金“四两拨千斤”的引导作用。

201x年,共组织实施各类县级科技项目38项,引导规上企业研发投入6300万,新增市级农业专家大院1家,有6家企业获市自主创新专项资金支持30万。推荐农业推广中心申报201x年国家科技成果转化项目,推荐诺德科技申报2015年省科技攻关项目,均已在省厅公示。

三是广泛开展了防震减灾科普知识进学校、进社区、进企业、进农村宣传活动;四是在全县中小学普遍开展了防震逃生应急疏散演练;五是将重大工程抗震设防评价列为项目建设的前置条件,严格行政审批;六是编印了《五河县地震应急指挥手册》。201x年,我县荣获全省防震减灾工作先进单位,连续7年获全省地下水观测资料评比第一名。2015年被确定为全省防震减灾示范县创建单位。

6.努力落实各项中心任务。一是招商引资。引进河北欧塑集团铝塑型材生产项目落户城南工业园,该项目一期投资1.5亿,主体厂房正在建设中。在年度招商引资考评中荣获县二类单位一等奖。二是秸秆禁烧工作。午季包保小圩镇、秋季包保东刘集镇三个行政村,都能按照要求,坚持驻点,全力配合镇村两级做好宣传引导和火点控制工作。三是大建设工作。承担老科委地块的拆迁任务,涉及16家住户,由于思想工作细致,方法得当,妥善解决三个难题,较为顺利地提前完成任务。

以上是本人201x年学习工作情况汇报,不妥之处,望批评指正。