最新乡镇年终工作总结提纲(3篇)

总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料，它可以使我们更有效率，不妨坐下来好好写写总结吧。相信许多人会觉得总结很难写？下面是小编为大家带来的总结书优秀范文，希望大家可以喜欢。

乡镇年终工作总结提纲篇一

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县委书记乡镇调研讲话提纲

区委书记王朝元

(2013年11月12日)

同志们:

今天来调研，主要目的有三个，一是听取各乡镇村“两委班子”换届情况；二是听取2013年工作情况和2014年工作打算；三是听取对区委、政府的工作的意见建议。

区委对这次乡镇的村“两委班子”换届十分重视，之前，派出考察组对全区村党组织班子进行了全面考察，采取民主推荐、谈话推荐、民主测评、征求意见等方式，多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、绩、廉和群众公认程度。对任职人选是经过反复酝酿、通盘考虑、慎重研究决定的。通过公推直选，选举村党支部书记38名，平均年龄47岁，有41名女性进入村党支部班子，每个乡镇至少有2名大学生村官进入村“两委”班子，有2名大学生村官担任村党支部书记；有13名致富带头人担任村党支部书记，占书记总数的34%，全区村党支部书记出新调优率达34%。我们相信，通过此次村“两委”换届，将选出一批守信念、讲奉献、有本领、重品行的村“两委”班子，为加强乡村基层服务型党组织建设和乡村基层民主政治建设，带领村民致富奔小康打下坚实的基础。

乡镇政权是党和政府直接联系广大人民群众的纽带，处于我国行政的最基层，乡镇政权的建设，乡镇经济的发展和社会和谐稳定，直接关系全区经济社会发展大局。可以说，做好乡镇工作，事关重大。乡镇工作如何抓、抓什么，我个人认为主要有以下四个方面：

一、抓乡镇经济发展工作

“小河有水大河满”，区域经济发展离不开乡镇经济的支撑，

只有各乡镇经济实现了快速发展，区域经济的总量才能得到发展壮大。谋划发展，致力于发展，是乡镇一切工作的主题和灵魂。在座的各位都是乡镇班子的核心力量，能否加快本地经济社会发展，这是对我们乡镇领导班子能力的最重要、最直接的检验。大家必须紧紧围绕全区“十二五”发展大局，按照建设和谐富裕新地区的目标，立足本乡镇实际，切实找出一条适合自身经济发展的好路子。我区要在全区率先建成全面小康社会,这是当前乡镇工作的总体要求，乡镇第一要围绕这个工作大局,第二要与当地的产业政策紧密联系,换句话说就是要依托全区产业布局的政策凹地来迅速发展经济。进一步抢机遇、上台阶、促裂变，加强资金投入，加大招商引资力度，做大做强特色行业，在全乡镇上下形成干部“人人肩上有任务”的良好氛围。要与乡镇的基本条件相适应,加速融合当地的自然资源与现代农业,按照“一村一品竞相发展”思路进行合理布局，充分发挥本地优质蔬菜、高端奶源、有机枸杞、酿酒葡萄的优势，由落后工艺向现代化先进工艺发展，由小作坊生产向规模经营区发展,进一步扩大对外开放新局面，备足乡镇发展后劲。大力推广“公司＋农户＋基地”等产业化经营新模式，使一家一户的小生产与企业的规模化生产紧密联结起来，实现产业壮大和农民增收的“双赢”。结合各乡镇实际，进一步加快培育农村经纪人、农产品运销专业户和专业合作社等组织，切实为农业生产提供产前、产中、产后的一条龙服务，切实解决农产品“卖难”的问题，进一步提高农业产业化经营水平和农产品抵御市场风险能力，使农民既增收，更增效。要降低创业门槛，降低市场准入，大力发展“能人经济”。鼓励现有企业机制创新、管理创新、产品创新与市场拓展，不断增强创新能力，促进乡镇企业上规模、上档次、上水平，致力形成“千帆竞发”、“百舸争流”的态势。要思考如何在土地等生产要素安排上给予倾斜，激

励外来资本和民间资本投资乡镇工、农业。对在乡镇落户的企业，应积极协调相关部门，在土地、税收等方面采取更灵活的制度安排；或采取村镇集体和被征地农民共同入股，并以地产抵押向银行贷款等多种开发模式。总之，对企业发展的用地、规费收取、金融、税收等各方面的制度安排要仔细研究，如何做到催生工业企业在较短时期内迅速发展壮大。

二、抓集镇建设和新农村建设工作

在集镇建设上，要大力开展文明卫生平安集镇创建工作，这方面已经取得了一定的成效，但部分集镇的建设和管理还相对滞后，为此，各乡镇要以争创自治区、市级文明生态集镇为抓手，进一步制定和完善集镇发展规划，认真抓好实施。学会经营集镇，多渠道筹措资金，进一步加大投入，健全配套设施，完善城镇功能；要建立和完善管理机制，搞好集镇环境卫生、交通秩序、绿化美化等工作，增强集镇对农村的辐射带动力。在新农村建设上，各乡镇一定要因地制宜，因村制宜，从解决群众最关心、最迫切的问题入手，重点解决“走平坦路、喝干净水、用卫生厕”的问题。着力打造一批幸福示范村庄，力争在市、自治区保持一流水平。

三、抓乡镇矛盾纠纷排查和维稳工作

各乡镇干部要牢固树立“发展是硬道理是第一要务，稳定是硬任务、是第一责任”的思想，切实做好维护社会稳定的各项工作。群众利益无小事，必须时刻拧紧“稳定”这根弦，千方百计把矛盾化解在萌芽状态。要按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则，严格落实维稳工作责任，切实承担起“当一任领导、富一方百姓、保一方平安”的重任。乡镇党政一把手必须负总责，对维护地区稳定工作要亲自研究、亲自部署、亲自检查，做到看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事，切实

维护地方和谐稳定。

四、抓乡镇党组织建设工作

基础不牢，地动山摇。各乡镇要十分重视班子建设，尤其是村党组织书记队伍建设，真正把基层组织班子建设成为推动发展、维护稳定、促进和谐的主心骨。要进一步健全村务、党务、财务公开制，确保广大人民群众的知情权、参与权，让老百姓心里明白，树干部清白形象。要在落实村党组织书记“一定三有”（定职责目标，收入有保障、干好有希望、退后有所养）的基础上，进一步抓好定职责、定目标、定考核、定奖惩为主要内容的“定责”工作，健全激励机制，想方设法提高他们的工作报酬和其他方面的保障待遇，使村干部收入逐年提高，并且干得好与干不好不一样，充分调动他们的工作积极性。要建立乡镇书记、乡镇长与村支书谈心制度，及时了解他们的思想动态，帮助他们出点子，支持他们干实事。对犯错误的，要及时帮助教育；对违法的，要依法处理；对实在不行的，要坚决换掉，不能讲情面；对被诬告的村干部的，要敢于为他们撑腰，并严肃查处诬告者的法律责任，切实树立村干部在群众中的威信。要加强村级班子后备干部队伍建设，让一批年富力强、有致富门路、想干事会干事的能人进入村干部队伍，使村级班子梯次结构更加合理，后继有人。

同志们，实现经济社会全面发展，关键在人，关键在领导，关键在干部，关键在群众路线。希望各乡镇以饱满的政治热情、认真负责的态度，把工作做细，把程序扣准，把人心聚拢，把风气树正，为实现全面建成和谐富裕新地区奠定坚实基础。

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乡镇年终工作总结提纲篇二

1.在劳动纪律方面

为了提高保安服务质量，切实维护我公司利益和展示我公司良好形象，保证被服务单位有一个正常的工作秩序，严防各类突发事件的发生，为客户提供一个良好的工作环境，在20_年严格落实保安公司各项规章制度，严格执行相关的、可行的奖惩条例，通过奖惩条例的执行激励了一些态度不端正的、工作懒散的员工，使得员工在工作中产生一种好学、征求上进的兴趣，同时营造了一种浓厚的学习氛围。仅第一、二季度组织员工消防培训8课时、业务技能培训144课时，组织消防演练2次，使每位员工熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能，另外还起草了各种应急突发事件的预案。

2.在环境卫生及宿舍内务方面

及时检查、督促和进行相关的内务整理培训，使得员工能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内务整理规范有序的良好习惯。

3.在安全上

也加强防范，增强保安人员的责任感，不定时检查他们工作，看他们是否养成良好的工作习惯。首先对摄像监控室定期的进行抽查设备情况，查记录，对记录填写不属实严格的进行了处理，通过严格的管理使得每位员工都拥有了一份责任心和责任感。当然，其中也有的员工常常会产生对工作逆反的心态，甚至产生惰性，对这样的情况我们没有先处罚，首先加强培训，耐心沟通，同时通过多次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的'局面整体扭转。

4.业务拓展情况

年初至今20_年时间陆续拓展2个项目，增加人员8人，这些成绩源于宾馆严格的管理，宾馆的管理就是所属区域的门面牌，只有好的服务质量才能够吸引大量的顾客。其中这些还是靠实际内在的一些东西就是质量，形象、服务意识、素质三者缺一不可。只有这三样能够长期的保持下去才能够吸引大量的顾客眼球，才会有大量的“买主”。

20_年来，每天都在发生着巨大的变化，一、二季度作为保安部的我们配合甲方迎检2余次，检查部门主要包括消防支队、区安监局、治安支队、区分局内保处，共查出问题3项，现场进行了整改，主要问题项。在工作中积极配合甲方，有问题及时协助甲方处理，在这一方面得到了客户方领导的认可。同时使得客户方对我保安公司予以工作上的肯定。当然整体来看是不错，但实际工作当中还存在着一些不足之处：保安员对“保安行为规范”的认识了解还是不够。如个别保安员在执勤期间与不配合保安疏导安全出口的客人因为不听保安指挥导致发生争执，严重影响了保安员形象，未做到“打不还手、骂不还口”的宗旨及顾客至上的宗旨，出现问题处理不了的要及时汇报，由上级解决。针对这点，每月必须对工作人员的行为规范、服务意识、以及各项规章制度进行陪训，以达到完善管理要求。

乡镇年终工作总结提纲篇三

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结合“两学一做”学习教育，与部分镇班子成员，分管办事处、站所负责人共计9人开展谈心谈话，征求个人问题和意见建议8条，并紧密联系个人的思想、工作和生活实际，对自身存在的问题进行了深入剖析，明确了今后努力方向和改进措施。现将有关情况汇报如下：

一、存在的问题

在“两学一做”学习教育中，认真学习习近平总书记系列讲话精神，对照一名合格党员、优秀党员的标准，查摆出了以下问题：

（一）严守政治组织规矩方面。通过“两学一做”专题教育活动，对照党章、党纪，我深刻认识到，自己存在以下不足：一是政治敏锐性不强。习惯于听上头声音，看红头文件，从政治角度观察、分析问题的能力不强，对事物的理解不深刻、不全面，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。二是执行力不够。对中央的路线方针政策、上级党委的重大战略部署，有理解不深刻、落实不到位的现象，在结合实际创造性地开展工作上有所欠缺，缺乏开拓创新精神，有等靠要思想，破解难题的办法、手段不多。

（二）修身正己方面。一是理论学习的系统性不够。存在“学习是把软尺子，工作才是硬指标”的主观思想，用在学习上的时间不够，没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上，没有结合自身工作生活和学习实际进行认真思考。二是党性锻炼坚持的不够好。对一些损害党的形象

的社会言行和不良风气虽然有看法，但挺身抵制做得不够，不敢大胆的批评，缺乏当面批评的勇气;对上级的一些政策不能深刻领会时，存在评头论足的现象。

（三）用权律己方面。对照“三严三实”“四讲四有”的高标准、严要求，自己在律己上要求存在宽、软的现象，慎独慎微、勤于自省做得不够，日常坚持不彻底，细枝末节不够注意，道德认识还不到位、道德内化还不自觉、道德修炼还不彻底，贯彻全心全意为人民服务宗旨不彻底。

（四）干事创业方面。一是亲力亲为抓落实的力度不够。工作安排部署较多，亲自督导抓落实的少，在一些工作中缺乏紧抓不放、一抓到底的狠劲，缺少一竿子插到底的精神。二是工作中有急功近利的现象，抓优势多，抓短板少。对上级有硬性要求的工作关注过问的多，跟踪调度的多。对于一些见效慢，打基础的长远工作，抓的力度不够。

二、产生问题的原因

（一）政治理论学习有待加强。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行，很少坐下来系统得学习政治理论知识。经常是需要什么学什么，急用什么学什么，与工作关系密切的学的多一些，与工作关系不大的学的少一些，导致理论学习不系统，运用理论知识指导工作实践的能力不强。

（二）理想信念有待鉴定。剖析存在的问题，根本原因之一

就是一定程度上放松了理想信念的坚守。错误的认为应该先干好上级要求的工作、重点工作，其他的工作可以先放一放，干事业的信念逐渐被干好亮点工作的心态给取代，使自己在开展工作时对科学发展观贯彻的不彻底。

（三）宗旨意识有待锤炼。为人民服务的思想树立得不牢固，不能始终做到心里装着群众、凡是想着群众，做群众的贴心人。思想上有所放松，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有真正和群众打成一片，没有真正关心基层群众想什么、盼什么、急什么、要什么，对群众关注的热点难点问题解决得不够快、不够好。由于宗旨意识在头脑中扎得不够牢，总认为群众反映的热点难点问题只要安排分管的同志们解决就行了，没有必要和群众面对面的交流谈心，导致没有找到解决问题的最佳方法和途径。

三、今后努力方向和改进措施

（一）强化理论学习，坚定理想信念。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神以及习近平总书记系列讲话精神，自觉做到挤出时间自学，向书本学、向实践学、向群众学，真正把学习作为一种习惯、一种常态，从应付性学习转变为主动学习、从为了工作的“要我学”变成提升自身素养的“我要学”。通过理论学习，全面深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神，增强政治敏锐性和洞察力，提高从政治角度观察、分析问题的能力。要以理论上的清醒，促进政治上的坚定，时刻牢记党的宗旨，严

格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律，在任何情况下都做到“信仰不变、方向不偏、立场不移”。

（二）加强党性修养，提高工作能力。坚持把加强党性修养作为必修课，长期修、经常修，以坚强的党性作为克服“不严不实”的利剑，以求真务实的精神做好工作，提高执政能力。牢固树立正确的事业观、权力观、地位观、利益观，多做打基础的事，多做利长远的事，多做惠民生的事，不搞形象工程、政绩工程。以认真负责的态度对待工作，切实提高主观能动性，创造性的开展工作，强化主动服务意识，甘当“战斗员”，亲力亲为抓落实。以踏石有印、抓铁有痕的劲头推动基层党建、人社等工作的开展。

（三）增强群众观念，提高服务意识。牢固树立群众观点，自觉地增强群众观念，切实做到在任何时候任何情况下，与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘。主动走村入户、深入群众，面对面的与群众交流谈心，听一听群众的呼声和诉求，认真查找群众在基层党建、村班子建设、新农保、新农合等方面最需要、最迫切解决的实际困难和问题。在处理信访案件时，要首先与信访人进行面对面沟通交流，掌握信访人反映问题的第一手资料，并及时召集相关人员进行专题研究，积极寻求解决问题的最佳途径，真正做到让人民群众满意。

（四）强化廉政建设，提高自律意识。严格规范自己的行为，廉洁勤政，严以律己，把个人的追求融入党的事业之中，发扬为人民群众无私奉献的精神。正确对待权力、金钱、名利，夯实自

身思想基础, 增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。坚决执行中央八项规定，厉行勤俭节约，杜绝铺张浪费。严格落实“一岗双责”，加强对风管部门党风廉政建设的监督指导，经常性进行党风廉政教育，引导他们筑牢思想防线。同时，加强对自己的亲属和身边工作人员管理教育，确保不出问题。

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